浙江工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是浙江省屬全日制公辦高等院校,始建于1979年。學(xué)校是全國職業(yè)教育先進(jìn)單位、浙江省高水平高職院校、浙江省示范性高職院校和浙江省優(yōu)質(zhì)高職院校、浙江省清廉示范校、浙江省高校黨建示范校、浙江省文明單位,學(xué)校還是教育部現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位、浙江省四年制高職本科試點(diǎn)單位、浙江省職業(yè)院校信息化標(biāo)桿院校試點(diǎn)單位。
因?qū)W校發(fā)展需要,現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘校內(nèi)醫(yī)師4名,用工性質(zhì)為編制外用工?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
筆試
一、招聘
(一)基本條件
1.具備良好的思想政治素質(zhì),遵紀(jì)守法,品行端正;
山西公務(wù)員
2.具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、技能條件;
3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.具備崗位要求的其他條件。
(二)崗位計(jì)劃
本次公開招聘崗位:校內(nèi)醫(yī)師(4人)。崗位具體條件和要求詳見下表:
| 部門 | 崗位名稱 | 人數(shù) | 年齡 | 學(xué)歷/學(xué)位 | 專業(yè) | 其他主要要求 | 報(bào)名截止時(shí)間 | 聯(lián)系老師 |
| 后勤基建處 | 校內(nèi)醫(yī)師 | 4 | 男,62周歲以下(1962年6月15日后出生),中級及以上職稱年齡放寬到65周歲(1959年6月15日后出生)。女,58周歲以下(1966年6月15日后出生),中級及以上職稱年齡放寬到63周歲(1961年6月15日后出生)。 | 大專及以上學(xué)歷 | 臨床醫(yī)學(xué)專業(yè) | 1.具有中華人民共和國醫(yī)師資格證書及醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書。2.身體健康,能完成安排的正常工作,服從學(xué)校臨時(shí)性工作安排。3.具有良好的品行和職業(yè)道德,廉潔自律,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,團(tuán)結(jié)同志,熱心為師生員工服務(wù),無任何違法犯罪記錄。4.工作責(zé)任心強(qiáng),能夠獨(dú)立承擔(dān)具體工作,并有較好的工作實(shí)績。5.有校醫(yī)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 | 2025年6月15日 | 徐老師0575-88009222 |
二、招聘程序與辦法
(一)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名
網(wǎng)絡(luò)招聘系統(tǒng)報(bào)名。應(yīng)聘人員通過浙江工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官方網(wǎng)站(http://www.zjipc.com師資隊(duì)伍-人才引進(jìn)),登陸網(wǎng)上招聘系統(tǒng),注冊后選取報(bào)考崗位直接在線填寫應(yīng)聘簡歷(每人限投遞一個(gè)崗位),同時(shí)上傳與崗位應(yīng)聘要求一致的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等掃描件,提交確認(rèn)后視為已報(bào)名。報(bào)名截止時(shí)間見崗位計(jì)劃表。
2.資格審查
用人單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報(bào)名人員進(jìn)行線上資格初審。通過線上資格初審的人員,用工部門安排現(xiàn)場確認(rèn),現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)、所帶材料另行通知。通過資格審查者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(二)考試
考試采用面試的方式,面試滿分為100分。面試合格分?jǐn)?shù)為60分,低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試時(shí)請攜帶本人身份證件,遲到30分鐘以上取消考試資格。
(三)體檢、
考試完畢,根據(jù)確定的辦法計(jì)算成績,崗位按成績從高分到低分等額確定體檢、考察對象報(bào)學(xué)院審核。審核無誤安排體檢。體檢按浙江省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢資格。體檢、考察合格后,網(wǎng)上公示3個(gè)工作日。
(四)聘用
公示沒有異議或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的人員,按規(guī)定辦理人員合同簽訂手續(xù);不合格的,取消聘用資格。
(五)其他
1.應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,學(xué)校將研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,有關(guān)崗位根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。
2.聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不具備正式報(bào)到條件的,不保留聘用資格。

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