根據審判工作需要，百色市法院系統擬面向社會公開招聘聘用制書記員12名，現將有關事項公告如下：

一、招聘職位

全市法院招聘聘用制書記員共12名，具體崗位如下：

1、田東縣人民法院聘用制書記員3名;

2、田林縣人民法院聘用制書記員9名。

二、崗位職責

聘用制書記員是從事審判事務性工作的輔助人員，在法官指導下開展工作。主要職責包括：

招考

01負責庭前準備的事務性工作;

02告知當事人訴訟權利義務及注意事項，告知開庭時間、地點及審判組織組成情況，通知相關人員出庭參與訴訟;

03負責檢查訴訟參與人出庭情況，宣布法庭紀律;

04負責案件庭審、調查詢問、合議等環(huán)節(jié)的記錄工作;

05負責裁判文書的文字校對，交付印刷工作;

06負責檢查或落實法律文書送達工作;

07負責案卷材料的整理、裝訂、歸檔工作;

08完成法官交辦的其他事務性工作。

三、招聘原則

黨管干部原則

德才兼?zhèn)湓瓌t

公開公正原則

平等競爭原則

擇優(yōu)聘用原則

四、招聘條件

報名參加招聘的人員應具備以下條件：

1具有中華人民共和國國籍，擁護黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;

2具備普通高等學校?？埔陨蠈W歷、年齡要求(學歷、年齡條件詳見各用人單位招聘計劃表);

3具有一定的文字寫作能力，熟悉計算機操作，熟練掌握速記、辦公軟件運用等崗位必需的業(yè)務技能;

4具有正常履行職責的身體條件;

5法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

除上述條件外，報考人員還應符合《百色市法院2025年度聘用制書記員招聘計劃表》中各招聘職位設置的其他條件。具有法律專業(yè)知識的，在同等條件下優(yōu)先聘用。

具有下列情形之一的人員不得報考：

1曾因犯罪受過刑事處罰、治安處罰或紀律處分的;

2曾被開除公職或被用人單位辭退的;

3被依法列為失信聯合懲戒對象的;

4涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未得出結論的;

5違反社會公德、職業(yè)道德、品行不端，且造成不良影響的;

6近兩年內在廣西壯族自治區(qū)機關事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或者考察中存在違紀行為的;

7與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的人員在報考法院轄區(qū)內擔任律師事務所合伙人、設立人或律師職務的;

8其他不適宜擔任編制外工作人員的情形。

五、薪酬待遇

聘用制書記員薪酬標準參照所在用人單位同類人員薪酬標準核定。用人法院聘用制書記員所需經費列入同級財政預算統籌保障。

六、招聘程序

招聘工作按組織報名及資格審查、速錄技能測試、面試、考察、體檢、公示等程序進行。

報名

1.網絡報名

本次招聘采用網絡報名，不組織現場報名。報名網站為廣西法院網，網址為：http://171.106.48.55:36993/。報名時間自公告之日起至2025年10月20日18：00止。

請報名者在規(guī)定的時間內登錄報名網址，認真閱讀本公告及有關說明，按網絡提示要求，如實、準確填寫《百色市法院聘用制書記員報名表》的各項內容。考生請在備注欄寫明所報崗位名稱，例如：XX法院，聘用制書記員崗位X。報考者在網上提交報考信息表后，按提示上傳jpg格式、大小50—200K的本人近期免冠證件照。百色中院政治部負責對報考者相關信息進行網上審查，原則上在報考者上傳照片后1個工作日內反饋審查意見。審查不合格的，報考者應按提示要求及時重新填報相關信息。報名截止后，填報系統同步關閉，請報考者注意及時查詢相關信息，打印準考證。每名考生只允許報考一個職位。

本次聘用制書記員崗位招聘在網上進行形式上資格審查，在面試前開展現場實質性資格審查?？忌鷮Ρ竟鎯热莶磺宄?，可撥打本公告所列相應咨詢電話咨詢。咨詢電話詳見《百色市法院2025年度聘用制書記員招聘計劃表》。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考者不符合報考條件、弄虛作假的，報考或聘用資格一律無效，責任自負。

2.打印準考證。報名成功的考生，在考試前2日內登錄網站打印本人準考證，并在考試當天持本人準考證和有效身份證到指定考點參加考試。逾期未打印準考證，或相關證件不符合要求，影響考試的，一切責任由報考者自行承擔。準考證是報考人員參加招聘考試的重要的憑證，須妥善保管至公示擬錄用人員階段。

考試

1.速錄技能測試。所有考生需要進行速錄技能測試，考試總成績=速錄技能測試成績40%+面試成績60%，滿分100分。

通過報名資格審核的人員持身份證和準考證參加速錄技能測試。

速錄技能測試時間及地點為：用人單位所在地(具體時間另行通知)

速錄技能測試由市中院統一組織實施(統一命題、統一評分)，具體設置工作由各用人單位負責。速錄技能測試的形式為聽打。速錄技能測試聽打環(huán)節(jié)，即播放一段錄音，時長為10分鐘。根據記錄速度和準確率評分。速錄技能測試滿分為100分，打字速度60字/分鐘以上，且準確率60%以上的為合格。速錄技能測試成績合格的，才能進入面試環(huán)節(jié)。

速錄技能測試成績占總成績的40%。

黑龍江公務員

面試

廣東事業(yè)單位考試

速錄技能測試成績合格的人員，一般根據計劃錄用人數與面試人數1：3的比例，按照速錄技能測試成績從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。不足1:3比例的，全部進入面試。面試采取結構化面試，重點考察應聘人員法律思維能力、口頭表達能力、反應能力、分析和解決問題的能力、綜合協調能力、儀表儀態(tài)等，面試滿分100分，60分合格。

面試由各用人單位自行組織。時間為速錄技能測試后一周內完成(面試時間、地點另行通知)。

面試當日，面試人員憑筆試準考證及本人有效身份證件按規(guī)定的時間到面試地點候考。未按規(guī)定候考的，視為自動放棄。面試的時間及地點另行通知。

面試成績占總成績的60%。

體檢和考察

1.體檢。按照總成績(速錄技能測試成績+面試成績)從高分到低分按1:1的比例確定體檢名單。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢費用由報考者承擔。用人單位或報考者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。

2.考察。報考者體檢合格后，由用人單位組織考察，全面考察其德才表現，并核實其是否符合招聘條件。

公示和聘用

市中級法院政治部根據考試、考察等情況確定擬聘人員名單，并將名單在百色法院網及微信公眾號、報考法院網站公示，公示期為5天。如公示中有信訪舉報，由招聘法院核查。經核查發(fā)現不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。

因體檢不合格或體檢對象放棄體檢、考察不合格、公示不合格而出現缺額時，均可在已參加面試的人員中按總成績及名次按程序依次遞補。

寧夏事業(yè)單位考試就上云職公招

審批

公示無異議后，市中級法院政治部將擬聘人員名單報市中院黨組審批。

辦理聘用手續(xù)

通過審批的，各招聘法院按有關要求和程序辦理聘用手續(xù)。

七、其他事項

在本次招聘中，通過面試人員的成績保留到下一次招聘之前，期間如有聘用制書記員辭職等情況而出現空缺的，從通過面試的人員當中按序補聘。

考生對本公告內容不清楚的，可撥打相應咨詢電話咨詢。

百色市中級人民法院政治部：0776-2989610

百色市田東縣人民法院：0776-5221202

百色市田林縣人民法院：0776-7215561

附件：