因工作需要,經(jīng)研究決定面向臺州市公開選聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
江西事業(yè)單位考試就上云職公招
一、選聘崗位
玉環(huán)市工業(yè)節(jié)能中心專技崗位1名,全額補助事業(yè)編制。
二、選聘對象和范圍
臺州市范圍內(nèi),全額撥款事業(yè)單位在編在崗正式人員。
三、選聘條件
1.具備較高的思想政治素質(zhì)、良好的品行作風(fēng),具有吃苦耐勞、團結(jié)協(xié)作和樂于奉獻的精神。
2.年齡在35周歲及以下(1989年4月15日以后出生),性別不限,身體健康。
青海公務(wù)員
3.要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具有一定的組織協(xié)調(diào)和語言文字表達能力,有工業(yè)經(jīng)濟相關(guān)工作經(jīng)歷的優(yōu)先。
4.符合玉環(huán)市及上級相關(guān)轉(zhuǎn)任、交流規(guī)定,歷年年度考核均為合格以上等次。
5.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。
6.有下列情形之一的,不得參加選聘:
(1)受刑事處罰或黨紀政務(wù)處分的;
(2)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;在受處分期間或者受處分影響期限未滿的;
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形或其他不適宜選聘的。
四、選聘程序
吉林事業(yè)單位考試就上云職公招
1.資格審查。對報名人員進行資格審查,確定進入筆試人員名單。選聘計劃數(shù)與資格審核合格人數(shù)未達到1:3比例的,則核減選聘名額。
2.素質(zhì)測試。分筆試和面試兩項,筆試成績占總分40%、面試成績占總分60%。按照筆試成績從高到低排序,確定面試對象。
3.考察和體檢。根據(jù)考試綜合成績從高到低排序,按選聘職位數(shù)1:1的比例確定考察對象,對考察對象的德、能、勤、績、廉表現(xiàn)情況進行全面考察??疾旖Y(jié)束后按選聘計劃數(shù)1:1的比例擇優(yōu)確定入圍體檢人員。因考察對象自動放棄或考察結(jié)論不宜錄用的,可在面試合格人員中,按綜合成績從高到低依次遞補。體檢在指定醫(yī)院進行,體檢標準參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標準。
4.公示和調(diào)動。經(jīng)綜合研判擇優(yōu)確定擬選聘人選,經(jīng)體檢、公示沒有問題或反映問題不影響選聘的,按有關(guān)規(guī)定和組織程序辦理調(diào)動手續(xù)。
五、報名事項
1.報名時間:2025年4月22日至4月27日。
2.報名地點:玉環(huán)市經(jīng)濟和信息化局(玉環(huán)市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)科技綜合大樓B幢1509辦公室),聯(lián)系電話:0576-80751051。
3.報名要求:報名時需提交《報名表》(a4正反打?。槐救松矸葑C、學(xué)歷和學(xué)位證書、榮譽證書等原件并附復(fù)印件1份;近期正面免冠彩色1寸照片1張。所在單位同意報名的證明須在面試前提交。
4.紀律要求:報考人員提供信息必須詳細、真實、準確,如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為,將取消資格,并通知有關(guān)單位嚴肅處理;為保證干部選聘工作順利進行,報考人員不得托人說情、打招呼,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。
北京公務(wù)員
六、其他
本公告由玉環(huán)市經(jīng)濟和信息化局負責(zé)解釋。
技術(shù)人員
附件:玉環(huán)市經(jīng)濟和信息化局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員報名表.docx
玉環(huán)市經(jīng)濟和信息化局
2025年4月15日

推薦信息
縉云縣2025年招聘基層專職從事就業(yè)和社會保障工作人員公告 (2025-10-24)
縉云縣2025年公開招聘社區(qū)專職工作者公告 (2025-10-24)
寧波北侖區(qū)春曉街道2025年公開招聘編外人員公告 (2025-10-24)
寧波市鄞州區(qū)云龍鎮(zhèn)2025年招聘編外工作人員公告 (2025-10-24)
杭州市拱墅區(qū)拱宸橋街道2025年招聘編外工作人員公告 (2025-10-24)
浙江中國輕紡城集團股份有限公司2025年派遣制人員招聘公告 (2025-10-24)
寧波城建投資集團2025年招聘公告 (2025-10-24)
長興交投集團下屬子公司2025年招聘工作人員公告 (2025-10-24)
嘉興市南湖城市運營發(fā)展投資集團有限公司及下屬子公司2025年招聘工作人員公告 (2025-10-23)
杭州市拱墅區(qū)上塘街道2025年公開招聘編外工作人員公告 (2025-10-23)