一、企業(yè)簡介

河南國控建設集團有限公司，簡稱國控建設集團，系省屬國有企業(yè)（隸屬于河南省政府國資委），前身是組建于1953年的國家煤炭工業(yè)部第45工程處，2016年1月起更名為河南國控建設集團有限公司。是河南省煤炭系統(tǒng)成立最早、歷史最長的一家集礦建、土建、安裝、凍結工程為一體的綜合性、市場化施工企業(yè)集團。

河南國控建設集團擁有河南贏創(chuàng)礦山工程有限公司（下轄五個礦建分公司）、河南國控建設集團庚安建筑工程有限公司（下轄三個建筑工程分公司和一個直屬項目部）、河南煤炭建設集團機電安裝有限公司、河南省煤礦供應有限公司、鄭州新泰臻房地產開發(fā)有限公司、河南省國控能源建設有限公司、特殊工程建設公司和河南新美健康養(yǎng)老有限公司七家全資及控股子公司，具有礦山工程施工總承包壹級、建筑工程施工總承包壹級、市政公用工程總承包壹級、機電工程施工總承包壹級；隧道工程專業(yè)承包壹級、鋼結構工程專業(yè)承包壹級；康養(yǎng)資質等二十余項各類資質。

河南國控建設集團現有職工2000余人，各類專業(yè)技術人員650人，注冊一級建造師、注冊二級建造師116人，注冊造價工程師、注冊安全工程師20余人。

成立72年來，踏著時代的節(jié)拍一路奔跑，走出了一條聚焦礦建主責主業(yè)、多業(yè)態(tài)同步發(fā)展、經營規(guī)模不斷擴大的跨越式發(fā)展之路，成為“百年國企”是國控建設人矢志不渝的目標和追求。

二、招聘對象

專業(yè)符合招聘計劃要求的統(tǒng)招全日制?？埔陨蠈W歷應（往）屆畢業(yè)生（2023、2024、2025年畢業(yè)生）。

三、招聘計劃

四、崗位晉升和薪資福利

（一）集團實行“管理、技術、技能”多通道人才晉升體系（技術管理-技術主管-技術經理-項目部經理-分公司經理-；班組長-隊長-生產經理-項目部經理-分公司經理）。

（二）享受五險一金（基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險、住房公積金），其中試用期三個月，試用期內無法勝任本職工作或不適合崗位需要的，雙方自行解除勞動合同。

（三）國家法定休假（法定節(jié)假日、婚假、產假、護理假、帶薪年休假等）。

（四）職工福利（工會會員福利、生日蛋糕、免費體檢等）。

（五）崗位薪酬

1、礦建主體專業(yè)技術本科7-8萬/年，研究生10萬+/年。

2、一線操作崗位專科畢業(yè)生10-12萬/年。

五、工作地點

入職后根據公司實際需要、同時結合個人情況安排確定。

六、招聘程序

1、發(fā)布公告。同招聘范圍的院校就業(yè)部門或者智聯招聘平臺聯系，將招聘信息發(fā)布到網站，接受網上報名或者適時組織線下招聘，報名時應填寫《河南國控建設集團員工招聘報名表》(附件)，并提供本人畢業(yè)證、學位證、有效居民身份證，以及報名職位所需其他相關材料的復印件及電子掃描版。

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2、資格審查。集團公司人力資源部按照崗位的資格條件對應聘人員進行資格審查。

3、組織面試。人力資源部組織業(yè)務相關部門對應聘人員就相關理論知識、學習工作經歷、專業(yè)技能等進行集中現場答辯，根據答辯情況確定擬錄用人選，報集團公司黨委研究聘用。

4、體檢。對擬錄用人選進行體檢。

5、聘用。根據體檢結果，簽訂就業(yè)協(xié)議,辦理錄用手續(xù)。

成績公告

6、待遇落實。按照公司薪酬方案執(zhí)行相關待遇。

七、聯系方式

公司地址：鄭州市管城區(qū)金城街36號

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聯系電話：0371-66833527，0371-66833500

聯系人：冉老師，李老師

郵箱：hngkrlzyc@