因工作需要，經(jīng)惠城區(qū)人民政府同意，區(qū)司法局面向社會(huì)公開招聘3名編外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

一、招聘崗位要求

見附件

二、招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好政治素質(zhì)和道德品行;

事業(yè)單位

4.具有正常履職職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5.報(bào)考年齡計(jì)算時(shí)間截止日為2025年9月2日;

6.具有崗位所需的其他條件。

(二)報(bào)考人員具有以下情形之一者，不得報(bào)考：

1.受過(guò)刑事處罰的;

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的;

6.在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的;

7.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

8.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

9.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

三、招聘程序

青海事業(yè)單位考試就上云職公招

堅(jiān)持“公開、公正、公平”原則，按照發(fā)布通告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。有意報(bào)考者可于2025年9月2日-9月4日(工作時(shí)間：上午：8:30至12:00，下午：14:00至17:30)到惠州市下角中路3號(hào)惠城區(qū)司法局一樓窗口報(bào)名。報(bào)名時(shí)提交以下材料：

1.《惠城區(qū)司法局公開招聘編外工作人員報(bào)名表》(詳見附件，雙面打印)一式2份;

2.內(nèi)地居民第二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、法律職業(yè)資格證(辦案助理需提交)復(fù)印件各1份(以上材料驗(yàn)原件收復(fù)印件);港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告;

3.本人近期一寸正面免冠彩色照片2張;

4.招聘崗位要求的其他證明材料。

(二)資格審查

對(duì)報(bào)考人員年齡、學(xué)歷、法律職業(yè)資格證等資格條件進(jìn)行審查。資格審查將貫穿招聘工作全過(guò)程，對(duì)提供情況不實(shí)的，發(fā)現(xiàn)后立即取消應(yīng)聘資格。

(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

資格審查通過(guò)的，按照統(tǒng)一的編排要求制作準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證的領(lǐng)取和筆試時(shí)間另行通知(請(qǐng)關(guān)注惠城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站通告)。考生本人確無(wú)時(shí)間領(lǐng)取的，可委托他人領(lǐng)取。委托人領(lǐng)取準(zhǔn)考證的，需持考生和代領(lǐng)人身份證原件及復(fù)印件，考生親筆簽名的委托書原件一份。

準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，考生參加考試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。證件不齊的，不得參加考試和體檢。

(四)筆試。筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)時(shí)事政治、法律法規(guī)、行政復(fù)議法、行政訴訟法等相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)。成績(jī)按100分計(jì)算，合格線為60分。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)將在惠城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

(五)面試。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生的綜合分析、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題等方面的能力。面試成績(jī)按100分計(jì)算，合格線為60分。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。根據(jù)筆試成績(jī)高分到低分的順序，并按招聘崗位數(shù)與面試人選1:5的比例(含并列成績(jī))依次確定面試人選，面試人選人數(shù)如達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)組織面試。筆試成績(jī)未達(dá)到合格線的，不得列為面試人選。參加面試人員名單以及面試時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求在惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

海南公務(wù)員

(六)考試總成績(jī)計(jì)算?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%?？荚嚳偝煽?jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。

(七)體檢和政審。

1.體檢。按招聘崗位，根據(jù)考試總成績(jī)由高至低，按照招聘職位數(shù)1:1確定體檢對(duì)象。體檢由區(qū)司法局統(tǒng)一組織到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢辦法及標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。體檢合格人員名單在惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

2.政審。根據(jù)擬錄用人數(shù)1:1的比例，確定體檢結(jié)果合格人員為考察對(duì)象，政審考察參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的要求，考察不符合要求的，取消應(yīng)聘資格。

(八)公示和聘用

經(jīng)考察合格的擬聘人員,在惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議后辦理聘用手續(xù)，聘用人員實(shí)行合同制管理。新聘用人員原則上要在30天內(nèi)到招聘單位報(bào)到。凡經(jīng)聘用者，按有關(guān)程序辦理入職手續(xù)。聘用人員應(yīng)在30天內(nèi)辦理完成聘用手續(xù)，逾期不報(bào)到的作棄權(quán)處理。

(九)遞補(bǔ)

如因人選資格審查、體檢或考察不合格、自愿放棄，或者在公示中發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問(wèn)題而導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按相應(yīng)崗位總成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線內(nèi)的考生從高到低依次遞補(bǔ)該崗位人選。

四、注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀通告和崗位要求，并對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息或虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。

2.應(yīng)聘者參加筆試、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證。證件不齊或證件與報(bào)名登記表不一致者，不得參加考試。

3.從資格審核到招聘工作結(jié)束，考生應(yīng)保證報(bào)名表所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知考生本人的，后果由考生本人負(fù)責(zé)。筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)通告并保持通訊順暢。

五、本通告未盡事宜，由惠城區(qū)司法局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0752-2242169(工作日8:30-12:00，14:00-17:30)

監(jiān)督投訴電話：0752-2242221

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