根據(jù)新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團公安機關(guān)警務(wù)輔助人員(以下簡稱輔警)管理有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作實際，兵團公安局決定面向社會公開招聘輔警?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則和方式

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式開展。

天津事業(yè)單位考試

二、招聘范圍及崗位

2024年事業(yè)單位

根據(jù)崗位性質(zhì)和工作任務(wù)，本次計劃面向社會公開招聘輔警50名。具體崗位要求詳見《2025年度兵團公安局招錄警務(wù)輔助人員職位表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)報考者應(yīng)當具備以下條件：

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 擁護憲法，遵守國家法律、法規(guī);

3. 年滿十八周歲;

4. 具有大專以上文化程度和履行崗位職責所需的工作能力;

5. 具有正常履職所需要的身體素質(zhì)和心理素質(zhì);

6. 國家和兵團規(guī)定的其他條件。

(二)具有下列情形之一的不予聘用：

1. 曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;

2. 曾被開除黨籍、開除公職或者因違紀違法被辭退、解除勞動合同的;

3. 涉從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

4. 被依法列為失信懲戒對象的;

5. 國家和兵團規(guī)定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形

(三)同等條件下優(yōu)先招聘以下人員：

1. 烈士遺屬，因公犧牲軍人、人民警察和輔警遺屬;

2. 退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員;

3. 見義勇為人員、民族團結(jié)進步模范個人;

4. 警察類或者政法類院校畢業(yè)生;

5. 具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)和專門技能人員;

6. 國家和兵團規(guī)定的其他優(yōu)先招聘情形。

四、招聘程序

招聘程序主要有：報名、資格審查、筆試、面試、體能測評、體檢、考察、遞補、公示和簽訂勞動合同。

(一)報名

報名時間：自公告發(fā)布之日起至2025年10月17日18時在兵團考試信息網(wǎng)開展線上報名，逾期不再補報。

計算總成績

需要提交的報考資料：

1. 身份證、戶口簿原件掃描件。

2. 畢業(yè)證書原件掃描件、大專及以上學(xué)歷需提供《教育部學(xué)籍在線驗證報告》和《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》掃描件(登錄學(xué)信網(wǎng)下載)，需注明“以上學(xué)歷是本人真實學(xué)歷”，簽名后按捺指印。

3. 如取得學(xué)位或職業(yè)資格證書需一并提供掃描件，并注明“掃描件與原件相符”，簽名后按捺指印。

4. 如有其它報名材料請一并提交，包括但不限于退役軍人證、黨員證明、駕駛證等材料掃描件，需注明“掃描件與原件相符”，簽名后按捺指印。

5. 到當?shù)劂y行打印征信報告或到官方平臺網(wǎng)站：https://ipcrs.pbccrc.org.cn/申請個人征信報告掃描并上傳。

報考人員需上傳以上1至5項材料，不得由他人代為報名。每位報考人員限報一個崗位，報名表中填寫詳實的通信地址和聯(lián)系方式。報考者要認真閱讀報考職位設(shè)定的條件，選報適合自己的職位，防止錯報、誤報。

(二)資格審查

資格初審工作由兵團公安局政治部人事處(警務(wù)輔助人員管理辦公室)負責，時間為自公告發(fā)布之日起至報名結(jié)束。審核結(jié)果3個工作日內(nèi)反饋至報考者本人。

(三)筆試

筆試時間另行通知。

具體科目為：《綜合能力測驗》

擬定在烏魯木齊市設(shè)置考點。報考者合理安排時間，參加考試時，需攜帶準考證和本人有效居民身份證。

筆試閱卷結(jié)束后，由兵團公安局政治部人事處(警務(wù)輔助人員管理辦公室)確定筆試合格分數(shù)線，未達到合格分數(shù)線的人員不再進入后續(xù)環(huán)節(jié)，筆試成績通過兵團考試信息網(wǎng)公布。

(四)面試

在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高到底的順序，按照與擬聘用人數(shù)1:3的比例，確定各職位參加面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。采取百分制計分辦法，面試合格分數(shù)線為60分，報名者面試成績必須在60分(含)以上，方可進入下一環(huán)節(jié)，面試成績當場公布?？偝煽冇嬎戕k法，總成績=筆試*60%+面試成績*40%，總成績計算到小數(shù)點后兩位、尾數(shù)四舍五入。面試時間、地點待定。

(五)體能測評

面試合格人員參加體能測評。體能測評參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準》規(guī)定執(zhí)行，不合格者取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

(六)體檢

陜西事業(yè)單位考試就上云職公招

體能測評合格人員進入體檢環(huán)節(jié)，按照與擬聘用人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行，在三甲醫(yī)院開展。體檢費用由考生自理，體檢合格的報考者進入考察環(huán)節(jié)。

(七)考察

考察工作以政治考察為主，參照公安機關(guān)錄用人民警察政治考察有關(guān)規(guī)定進行。

(八)遞補

如有報考者因不符合要求、主動放棄等原因出現(xiàn)職位計劃缺額時，按該職位報考者考試成績從高到低進行遞補，原則上每個環(huán)節(jié)只遞補一次。進入公示后，不再進行遞補。

(九)公示

擬聘用人員由聘用機關(guān)按規(guī)定的程序和標準，從考試成績、體測、體檢和考察合格的人員中擇優(yōu)確定，并在兵團政務(wù)網(wǎng)進行公示，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。公示期為五個工作日。

(十)簽訂勞動合同

招聘輔警實行合同制管理，報兵團人力資源和社會保障局審批后，被聘用人員與兵團公安局依法簽訂勞動合同，初次合同期限為一年(含試用期1個月)。試用期滿考核不合格的，依法解除勞動合同。人員一經(jīng)聘用，日常管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn)由用人單位負責，兵團公安局政治部人事處(警務(wù)輔助人員管理辦公室)負責指導(dǎo)和監(jiān)督。

五、待遇保障

(一)薪酬福利待遇

上海公務(wù)員

輔警薪酬標準參照本地上年度在崗職工平均工資、城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和其他有關(guān)規(guī)定合理確定。

(二)其他待遇

輔警在合同期內(nèi)享有勞動法規(guī)定的婚喪假、產(chǎn)假及帶薪休假等權(quán)利，提供食宿，配發(fā)必要的服裝。

六、監(jiān)督

此次招聘工作接受社會監(jiān)督，確保輔警招聘工作公開、公平、公正。報考者違反相關(guān)規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格;有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的，按照有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報考范圍已被聘用的，取消其聘用資格;對于違反規(guī)定的考官、工作人員按照相關(guān)規(guī)定進行嚴肅查處、追究問責。

監(jiān)督電話：兵團公安局督察審計總隊0991-12389

七、其他事項

(一)請各位報考人員慎重選擇報考職位，務(wù)必按時參加各項考務(wù)活動，超過時限未參加者，視為自動放棄。

(二)報考人員應(yīng)如實填寫個人信息，如報名填寫信息與報考人員所持證明材料不一致，將被視為失信行為，由此帶來的資格審查不合格及其他后果，由報考人員自行承擔。

(三)對報考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報考信息不實、條件不符、弄虛作假等影響招聘情形的，一律取消其聘用資格，情節(jié)嚴重、性質(zhì)惡劣的，按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

(四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會上出現(xiàn)的假借警務(wù)輔助人員考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試的主管部門無關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

(五)招聘的輔警不具備公務(wù)員、人民警察、事業(yè)編人員的身份。

事業(yè)單位考試報名時間

(六)本《公告》未盡事宜由兵團公安局政治部人事處(警務(wù)輔助人員管理辦公室)負責解釋。

崗位咨詢電話：

兵團公安局政治部人事處(警務(wù)輔助人員管理辦公室)0991-5988789

附件：1.2025年度兵團公安局招聘警務(wù)輔助人員職位表.docx

兵團公安局

2025年10月11日