臺(tái)州市開發(fā)投資集團(tuán)有限公司成立于2010年,屬市國資委委托臺(tái)州灣新區(qū)管委會(huì)代管的國有控股公司,注冊(cè)資本金3.38億元,公司旗下?lián)碛?7家全資子公司、3家控股子公司,對(duì)外投資參股26家公司。企業(yè)資產(chǎn)包括:開投大廈、開投商務(wù)大廈、開投金融大廈、耀達(dá)大廈、夢(mèng)想園區(qū)等優(yōu)質(zhì)資產(chǎn),總建筑面積66.5萬平方米。主營業(yè)務(wù)包括:園區(qū)管理服務(wù)、物業(yè)管理、停車場服務(wù),房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、建設(shè)工程施工、園林綠化工程施工、工程管理服務(wù)、非居住房地產(chǎn)租賃、住房租賃,旅游業(yè)務(wù)、酒店管理、餐飲管理及服務(wù),公共、市政基礎(chǔ)設(shè)施等政府性項(xiàng)目建設(shè)等。
現(xiàn)根據(jù)工作需要,開投公司就以下崗位擬向社會(huì)公開招聘編制外工作人員,實(shí)行勞務(wù)派遣制,與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。
一、崗位招聘條件及薪酬待遇
基礎(chǔ)條件:遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,身心健康,具有良好的職業(yè)道德,無違法犯罪記錄,與現(xiàn)工作單位不存在任何經(jīng)濟(jì)及其它糾紛。
職位 | 人數(shù) | 崗位職責(zé) | 崗位招聘條件 | 薪酬(稅前) |
出納崗 | 1人 | (一)按有關(guān)法律、法規(guī)和政策,審查經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合理性和合法性; (二)負(fù)責(zé)日常出納工作,包括現(xiàn)金收付、賬目登記等; (三)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)表整理。 | 1.45周歲及以下,全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)、具有出納或銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.中共黨員。 | 根據(jù)《集團(tuán)編外人員薪酬管理辦法》執(zhí)行 |
安裝工程師 | 1人 | 主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目機(jī)電安裝全流程管理,技術(shù)統(tǒng)籌與實(shí)施、現(xiàn)場管控、資源協(xié)調(diào)及跨部門協(xié)作。 | 1.45周歲及以下; 2.本科及以上學(xué)歷,土木工程、建筑電氣與智能化、電力工程與管理專業(yè); 3.具有5年及以上土建安裝工程管理經(jīng)驗(yàn); 4.持有二級(jí)及以上注冊(cè)機(jī)電建造師證書; 5.具備浙江省“錢江杯”、臺(tái)州市“優(yōu)秀安裝工程”項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(如臺(tái)州市“括蒼杯”獲獎(jiǎng)項(xiàng)目); 6.精通浙江省常見建筑類型(如商業(yè)綜合體、醫(yī)院)的機(jī)電管線綜合設(shè)計(jì),能獨(dú)立解決現(xiàn)場與土建施工的交叉沖突(如管線穿結(jié)構(gòu)梁優(yōu)化)。 | 根據(jù)《集團(tuán)編外人員薪酬管理辦法》執(zhí)行 |
土建工程師 | 1人 | 主要負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目從規(guī)劃到交付的全流程技術(shù)支持與施工管理,確保工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度及成本等符合要求。 | 1.45周歲及以下; 2.本科及以上學(xué)歷,土木工程、工民建、建筑工程專業(yè); 3.具有5年及以上土建工程管理經(jīng)驗(yàn),至少主導(dǎo)過2個(gè)浙江省內(nèi)中型項(xiàng)目(建筑面積≥3萬m2,如高層住宅、商業(yè)綜合體)的土建施工全流程管理,具有豐富的深基坑工程、高支模工程全流程管理經(jīng)驗(yàn); 4.持有一級(jí)注冊(cè)建筑工程建造師證書; 5.具備浙江省“錢江杯”、臺(tái)州市“括蒼杯”優(yōu)質(zhì)工程參與經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6.精通建筑工程各專業(yè)及能獨(dú)立完成項(xiàng)目管理工作。 | 根據(jù)《集團(tuán)編外人員薪酬管理辦法》執(zhí)行 |
造價(jià)工程師 | 1人 | 主要負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目全過程造價(jià)管理。 | 1.45周歲及以下; 2.本科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)、土木工程、工程管理專業(yè)。 3.具有5年及以上造價(jià)工程管理經(jīng)驗(yàn); 4.持有二級(jí)注冊(cè)造價(jià)師資格證書; 5.持有一級(jí)注冊(cè)造價(jià)師資格證書的優(yōu)先。 | 根據(jù)《集團(tuán)編外人員薪酬管理辦法》執(zhí)行 |
事業(yè)單位招考
注:用工性質(zhì)為勞務(wù)派遣,聘期2年。
二、報(bào)考程序
(一)報(bào)名及資格初審
2、報(bào)名方式:
①系統(tǒng)網(wǎng)址報(bào)名:https://www.tzwxqrc.cn/recruit/37.html(優(yōu)先);
②應(yīng)聘者也可準(zhǔn)備報(bào)名所需證明材料復(fù)印件進(jìn)行線下報(bào)名,報(bào)名地址:浙江省臺(tái)州市臺(tái)州灣新區(qū)濱富東路999號(hào)東盛大樓1613。
2、報(bào)名時(shí)所需提供的材料包括:
①應(yīng)聘人員登記申請(qǐng)表(見附件1,須附上二寸免冠彩色照片);
②本人身份證(雙面復(fù)?。?;
③畢業(yè)證書和學(xué)位證書復(fù)印件(留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)。
④專業(yè)技術(shù)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書復(fù)印件;
⑤崗位要求的其他相關(guān)材料復(fù)印件。
3、應(yīng)聘者提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,并仔細(xì)檢查聯(lián)系方式填寫是否正確。未按崗位要求提供報(bào)名資料的或材料未提供完整的以及逾期報(bào)名的,一律拒收。
4、報(bào)名資格初審:招聘單位將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)資格初審合格的人員,根據(jù)通知到指定地點(diǎn)參加測試,未通過資格審查者不再另行通知。同一招聘崗位面試開考比例為1:3,達(dá)不到面試開考比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)。
5、報(bào)名截止時(shí)間:2025年9月30日--2025年10月07日17:00。
(二)測試方式
1、崗位測試主要采用面試的方式,考察應(yīng)聘人員的綜合能力和崗位匹配度。
2、成績保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位(如遇成績相等的,有優(yōu)先條件的崗位,以具備優(yōu)先條件的優(yōu)先)。
3、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,將以電話或短信方式通知應(yīng)聘人員。如未接到通知,即未通過資格審核,恕不另行告知。
(三)體檢和考察
根據(jù)總成績,按崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象。體檢參照公務(wù)員錄用考試體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢合格者進(jìn)入考察。考察著重了解其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。
(四)公示和聘用
1、體檢與考察均合格的人員確定為擬聘用人員,經(jīng)過公示無異議后,按照程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
2、公示期滿后,擬聘用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到。聘用手續(xù)逾期視為自動(dòng)放棄。放棄聘用、無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到,或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的,取消聘用資格。
3、面試通過體檢合格后,擇優(yōu)確定招聘人選。本次招聘后,根據(jù)工作需要,用人單位有權(quán)在本次面試人員中按照成績從高分到低分陸續(xù)聘用。
(五)遞補(bǔ)
在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求或自身原因放棄或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不辦理手續(xù)等產(chǎn)生的空缺名額,用人單位有權(quán)從未錄取人員中擇優(yōu)遞補(bǔ)。
三、注意事項(xiàng)
1、出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn);工作經(jīng)歷以行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、在工商注冊(cè)的企業(yè)或法人組織出具的相關(guān)證明和勞動(dòng)合同及社保證明為準(zhǔn);在全日制學(xué)校就讀期間參加的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等,不能計(jì)算為工作經(jīng)歷。
2、學(xué)歷專業(yè)。學(xué)歷專業(yè)是指與學(xué)歷證書相對(duì)應(yīng)的專業(yè),取得多個(gè)學(xué)歷證書的報(bào)考人員只能使用其中的一個(gè)學(xué)歷證書進(jìn)行報(bào)考。
3、應(yīng)聘人員須使用有效身份證件報(bào)名。有效身份證件指有效期內(nèi)的第二代居民身份證、護(hù)照(通行證)、臨時(shí)身份證、社會(huì)保障市民卡、公安部門出具的帶有本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)印章的戶籍證明。
4、應(yīng)聘人員提交的應(yīng)聘信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申報(bào)材料獲取報(bào)考資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考及聘用資格。
四、聯(lián)系方式
地址:浙江省臺(tái)州市臺(tái)州灣新區(qū)濱富東路999號(hào)東盛大樓
聯(lián)系人:陳女士聯(lián)系方式:17757661903
附件材料:
事業(yè)單位招聘考試
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