海寧市袁溪實(shí)業(yè)有限公司、海寧市神仙湖旅游開發(fā)有限公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘工作人員4名。具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

（一）海寧市袁溪實(shí)業(yè)有限公司

投資管理部投融資管理崗位 1名

（二）海寧市神仙湖旅游開發(fā)有限公司

市場運(yùn)營部文旅項(xiàng)目運(yùn)營崗位1名

綜合管理部園林綠化管理崗位1名

海南事業(yè)單位考試就上云職公招

項(xiàng)目工程部工程管理崗位1名

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.具有符合職位要求的工作能力和專業(yè)技術(shù)能力；

有下列情形之一的，不納入本次招聘的范圍對象：

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被開除公職的；

云南公務(wù)員

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

5.受黨紀(jì)政紀(jì)處分還在影響期內(nèi)的；

6.因違法違紀(jì)正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

7.有其他規(guī)定情形的；

8.與海寧市袁溪實(shí)業(yè)有限公司、海寧市神仙湖旅游開發(fā)有限公司中層（含）以上管理人員及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得參與本次應(yīng)聘；

9.行政事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在編人員報(bào)考，應(yīng)取得所在單位同意報(bào)考的證明。

本次招考所涉及的工作經(jīng)歷、任職期的計(jì)算統(tǒng)一截止到2025年10月14日。

學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)，若以第二專業(yè)報(bào)名的，其第二專業(yè)須取得教育行政部門學(xué)歷認(rèn)定。招聘崗位所需專業(yè)由招聘單位及其上級(jí)主管部門參考浙江省公務(wù)員局發(fā)布的《2025年公務(wù)員招考專業(yè)參考目錄》設(shè)置及審查認(rèn)定，并負(fù)責(zé)解釋。對于未列入教育部門公布目錄的專業(yè)、留學(xué)人員認(rèn)證專業(yè)與國內(nèi)專業(yè)表述不一致的，須提供所學(xué)專業(yè)課程證明、研究方向等，由招聘單位及其主管部門按照相近原則審核并負(fù)責(zé)解釋。

（二）崗位條件

投融資管理崗位：年齡35周歲及以下（1989年10月14日以后出生），本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類、金融學(xué)類專業(yè)，3年及以上投融資、金融管理工作經(jīng)驗(yàn)（需提供具有單位蓋章的工作經(jīng)驗(yàn)證明），其中從事國有企業(yè)投融資、金融機(jī)構(gòu)公司部業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；具有注冊金融分析師（CFA）、注冊會(huì)計(jì)師、注冊稅務(wù)師、基金從業(yè)資格、法律從業(yè)資格者不受學(xué)歷、專業(yè)限制，年齡放寬至40周歲及以下。具有大學(xué)英語四級(jí)以上水平，有招商招才工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能適應(yīng)出差。

文旅項(xiàng)目運(yùn)營崗位：年齡35周歲及以下（1989年10月14日以后出生），本科及以上學(xué)歷，旅游管理、市場營銷、工商管理、文化產(chǎn)業(yè)管理專業(yè)，3年及以上旅游景區(qū)或相關(guān)文旅項(xiàng)目運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)（需提供具有單位蓋章的工作經(jīng)驗(yàn)證明），其中有景區(qū)運(yùn)營成功案例或景區(qū)、主題公園文旅演藝成功招商策劃經(jīng)驗(yàn)者，年齡放寬至40周歲及以下。

園林綠化管理崗位：年齡40周歲及以下（1984年10月14日以后出生），本科及以上學(xué)歷，園林、園藝、風(fēng)景園林、環(huán)境設(shè)計(jì)專業(yè)，3年及以上綠化景觀設(shè)計(jì)施工等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（需提供具有單位蓋章的工作經(jīng)驗(yàn)證明）。

工程管理崗位：年齡35周歲及以下（1989年10月14日以后出生），大專及以上學(xué)歷，?？贫螌I(yè)要求為二級(jí)專業(yè)目錄為：土木建筑大類、水利大類，或三級(jí)專業(yè)目錄為：電力技術(shù)類，本科段專業(yè)要求為三級(jí)專業(yè)目錄為：土木類、水利類、電氣類專業(yè)，3年及以上市政工程管理工作經(jīng)驗(yàn)（需提供具有單位蓋章的工作經(jīng)驗(yàn)證明），具有中、高級(jí)工程師證書者不受學(xué)歷、專業(yè)限制，年齡放寬至40周歲及以下。

三、招聘程序

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、筆試、資格復(fù)審和面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.網(wǎng)上報(bào)名。

湖南事業(yè)單位考試就上云職公招

報(bào)名時(shí)間：2025年10月14日－2025年10月23日16時(shí)。

報(bào)名網(wǎng)址：jrrp.jiarrc.com

報(bào)考人員憑本人身份證、戶口簿、工作經(jīng)驗(yàn)證明、相關(guān)證書、學(xué)歷證書或?qū)W信網(wǎng)帶二維碼的學(xué)籍證明等電子文件進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名（各類電子文件必須清晰），同時(shí)提供近期一寸電子照片一張。報(bào)考人員需按職位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息。僅注冊不報(bào)崗位，視為無效報(bào)名。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊不報(bào)崗位，視為無效報(bào)名。逾期系統(tǒng)關(guān)閉，不再受理報(bào)名。

2.資格初審。

網(wǎng)上報(bào)名資格初審時(shí)間：2025年10月14日－2025年10月23日16時(shí)。

資格初審與報(bào)名同步進(jìn)行。報(bào)考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。通過初審的，不能再報(bào)考其他崗位；未通過的，可再次報(bào)名并接受資格初審。按資格初審結(jié)果，崗位初審合格人數(shù)低于招聘計(jì)劃人數(shù)3倍的，將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。各崗位通過資格確認(rèn)人數(shù)未達(dá)到開考比例而取消的招聘崗位，報(bào)考該崗位人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)同期招聘計(jì)劃內(nèi)符合條件的招聘崗位。逾期未改報(bào)的，視作放棄報(bào)名。

遼寧事業(yè)單位考試

（二）筆試

筆試由海寧市袁溪實(shí)業(yè)有限公司、海寧市神仙湖旅游開發(fā)有限公司委托海寧市博思睿人力資源有限公司統(tǒng)一組織。筆試滿分為100分，筆試主要測試應(yīng)試者的綜合能力?？偝煽冎泄P試成績占40%。

（三）資格復(fù)審和面試。

根據(jù)筆試成績，從高分到低分按招聘計(jì)劃1:3的比例確定入圍面試對象，招聘計(jì)劃與入圍面試對象不足1:3的，首次招聘的，應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

1.確定入圍面試對象后，由海寧市袁溪實(shí)業(yè)有限公司、海寧市神仙湖旅游開發(fā)有限公司統(tǒng)一組織資格復(fù)審，在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)對面試對象進(jìn)行現(xiàn)場資格條件復(fù)審（時(shí)間、地點(diǎn)另行確定），通過資格復(fù)審的，發(fā)放面試通知書。

復(fù)審時(shí)須提交的材料及裝訂順序如下：

（1）《海寧市袁花鎮(zhèn)所屬國資公司公開招聘報(bào)名表》（在報(bào)名網(wǎng)站用A4紙打印，并貼上近期藍(lán)底彩色免冠1寸照片2張）；

（2）身份證原件、復(fù)印件；

（3）戶口簿原件、復(fù)印件；

（4）畢業(yè)證書原件、復(fù)印件；

（5）工作經(jīng)驗(yàn)證明原件、復(fù)印件；

（6）相關(guān)證書原件、復(fù)印件（如崗位設(shè)置需要提供）；

（7）報(bào)名時(shí)要求的其他證明原件、復(fù)印件。

2.證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不符的，不得參加面試。本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。

3.資格復(fù)審開始48小時(shí)前，若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，將在該崗位的筆試成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不再遞補(bǔ)。

4.面試工作由海寧市博思睿人力資源有限公司組織實(shí)施，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。總成績中，面試成績占60%。

（四）體檢。面試后，根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計(jì)劃的1∶1比例確定體檢、考察人員，當(dāng)總成績相同時(shí)，筆試成績高者優(yōu)先。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及操作手冊執(zhí)行。

報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。體檢費(fèi)用自理。放棄體檢或體檢不合格的，按總成績依次遞補(bǔ)（未參加面試和面試不合格的人員不得遞補(bǔ)）。

（五）考察。考察由海寧市袁溪實(shí)業(yè)有限公司、海寧市神仙湖旅游開發(fā)有限公司組織實(shí)施?？疾旃ぷ鲄⒄諊夜珓?wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）進(jìn)行。主要對體檢合格的擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績、廉以及需要回避的情況等考察，考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)，考察不合格或自愿放棄的依次遞補(bǔ)（未參加面試和面試不合格的人員不得遞補(bǔ)）。

體檢、考察實(shí)施前，國家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

（六）公示。體檢、考察結(jié)束后，擬聘用人員名單在海寧市人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有問題反映或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)；對反映問題查有實(shí)據(jù)并影響聘用的，不予聘用；對反映問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用；擬聘用人員名單公示后，不再安排遞補(bǔ)。

（七）被錄用人員須在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)，逾期不報(bào)到的，視作自動(dòng)放棄。報(bào)到后，按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)，并按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)行試用期制度，試用期考核不合格的解除勞動(dòng)合同。

四、其他事項(xiàng)

（一）考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照人力資源和社會(huì)保障部下發(fā)的《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》（人社部令第30號(hào)）執(zhí)行。

（二）本公告未盡事項(xiàng)，由海寧市袁溪實(shí)業(yè)有限公司、海寧市神仙湖旅游開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

湖南公務(wù)員

（三）咨詢電話：0573-87655151

監(jiān)督電話：0573-87866314

招考平臺(tái)聯(lián)系電話：0573-87360199、15968361996

附件：2025年公務(wù)員招考專業(yè)參考目錄.xls

海寧市袁溪實(shí)業(yè)有限公司、海寧市神仙湖旅游開發(fā)有限公司

2025年10月14日