臺(tái)州市黃巖永寧工投科技有限公司（簡稱“永寧工投公司”）是黃巖國投集團(tuán)全資子公司，主要負(fù)責(zé)區(qū)內(nèi)國有平臺(tái)所屬產(chǎn)業(yè)園及小微園區(qū)的運(yùn)營招商、新型產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)，同時(shí)承擔(dān)新興產(chǎn)業(yè)孵化、招商引資服務(wù)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型支持工作，并為區(qū)政府提供項(xiàng)目決策咨詢及產(chǎn)業(yè)鏈專班協(xié)作服務(wù)。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，永寧工投公司面向社會(huì)公開招聘8名市場化工作人員。具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃和崗位

本次公開招聘設(shè)1個(gè)崗位，共招聘8名工作人員。招聘崗位和具體崗位要求詳見《招聘崗位表》（附件1）。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.具有符合崗位要求的工作能力；

6.具有崗位所需的其他資格條件；

7.有以下情形之一的取消報(bào)考資格：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的;

（2）曾被開除公職或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

（4）因嚴(yán)重失信行為被國家有關(guān)單位確定為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象納入國家信用信息共享平臺(tái)的；

（5）受黨紀(jì)政務(wù)處分或受誡勉、組織處理的處分影響期未滿或者期滿影響使用；

（6）在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

（7）近5年內(nèi)年度考核有基本合格（及同等級(jí)）及以下等次；

（8）法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定不得被聘用的。

三、招聘程序和辦法

（一）招聘信息發(fā)布平臺(tái)。

臺(tái)州市黃巖國有資本投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司官方微信公眾號(hào)：黃巖國投集團(tuán)；

臺(tái)州人才網(wǎng)官網(wǎng)：http://www.tzrc.cn/

（二）報(bào)名及資格審查

報(bào)名、資格初審和考試準(zhǔn)考證下載通過網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2025年3月15日10:00至2025年3月21日24:00。

2.報(bào)名方式：本次招聘僅限在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，注冊(cè)、登錄考試報(bào)名系統(tǒng)（https://www.sydwzk.cn/tzynsc2025）進(jìn)行報(bào)名。不接受現(xiàn)場、電話、傳真、郵件等其他方式報(bào)名。

3.報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)應(yīng)提供的資（材）料包括但不限于：

（1）按報(bào)名系統(tǒng)指示填寫完整的報(bào)名表（系統(tǒng)內(nèi)樣表及填寫模板詳見附件2，須附有近期一寸免冠彩色照片）；

（2）上傳資料（材料）電子版：

①提供本人有效期內(nèi)二代身份證正反面彩色照片（若報(bào)考人員無法提供身份證，可用有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證或公安機(jī)關(guān)出具的有報(bào)考人員本人照片的戶籍證明原件替代）；

2023年公務(wù)員筆試

②畢業(yè)證書、學(xué)位證書（留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（須帶有效期內(nèi)的驗(yàn)證二維碼）、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案等材料。

③承諾書（需手寫簽名后上傳，見附件3）及其他需要提供的材料。

④其他需要提供的材料。

其中：出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)。年齡計(jì)算時(shí)間截至2025年2月28日。

4.資格初審：報(bào)考人員報(bào)名后，我公司對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，報(bào)名材料不全者不予審核。報(bào)名截止后，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注報(bào)名系統(tǒng)審核情況。

公開招聘崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例不得低于3:1，達(dá)不到開考比例的核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。

招聘崗位所列專業(yè)（學(xué)科）參照教育行政部門專業(yè)目錄設(shè)置（審查）。對(duì)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)名稱與專業(yè)要求不一致的，由我公司根據(jù)所學(xué)專業(yè)方向?qū)徍舜_定。國（境）外留學(xué)人員所學(xué)專業(yè)參考國內(nèi)相關(guān)或相近專業(yè)所學(xué)方向確定。專業(yè)及學(xué)位最終以相關(guān)畢業(yè)證書、學(xué)位證書為準(zhǔn)。在國（境）外就讀取得國（境）外學(xué)歷、學(xué)位的人員，最終以經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函為準(zhǔn)。

5.下載并打印準(zhǔn)考證：通過資格初審且所報(bào)考崗位達(dá)到開考比例的應(yīng)聘人員在考試前3天登錄報(bào)名系統(tǒng)及時(shí)下載并打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證要求參加考試。具體下載時(shí)間將以短信通知為準(zhǔn)，請(qǐng)保持手機(jī)通暢。

（三）組織考試

考試采用筆試與面試相結(jié)合的方式。

1.筆試

（1）筆試科目詳見附件1，考試時(shí)限為120分鐘，滿分為100分，占總成績的40%。

福建事業(yè)單位考試就上云職公招

（2）筆試時(shí)間：筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》，報(bào)考人員須同時(shí)攜帶紙質(zhì)《準(zhǔn)考證》和本人有效身份證件原件，按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

2.面試

（1）面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式，成績滿分為100分，合格分為70分。面試不合格者，不列入體檢、考察對(duì)象。面試成績占總成績的60%。

（2）各崗位按筆試成績從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)1：3的比例確定面試對(duì)象。

（3）若確定面試對(duì)象時(shí)，在確定比例內(nèi)最后一名同分的，則一并列入面試對(duì)象，不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。

（4）面試對(duì)象面試前，先進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄資格復(fù)審，不再列入面試對(duì)象。資格復(fù)審應(yīng)提供報(bào)名所需資料（材料、證明、證件）等原件及相應(yīng)復(fù)印件一份。

（5）報(bào)考人員資格復(fù)審不合格，或報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，從該崗位報(bào)考人員中按筆試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員資格復(fù)審方式方法同上。

事業(yè)單位考試內(nèi)容

（四）體檢和考察

根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象。若總成績相同，以面試成績高的排位在前。

體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢合格者進(jìn)入考察，考察采取實(shí)地考察或背景調(diào)查等方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員需積極配合考察工作開展，及時(shí)提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明或其他考察組認(rèn)為必要提供的佐證資料。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

（五）公示與聘用

1.公示期滿后，未收到反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

2.對(duì)反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

3.在收到擬聘用通知后并于規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù)，逾期視作自動(dòng)放棄聘用資格。

（六）遞補(bǔ)

在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求或自身原因放棄或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不辦理手續(xù)等產(chǎn)生的空缺名額，我公司根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)，如決定遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人選在相應(yīng)崗位面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分遞補(bǔ)，后續(xù)流程同上。

四、其他事項(xiàng)

（一）根據(jù)相關(guān)規(guī)定，報(bào)考人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考該單位人事、財(cái)務(wù)審計(jì)和紀(jì)檢崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

（二）參加筆試、面試、體檢時(shí)須攜帶本人有效身份證，身份證遺失的，應(yīng)及時(shí)補(bǔ)辦或攜帶有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證，或出具有效期內(nèi)的戶籍證明（有本人照片，并加蓋公安機(jī)關(guān)印章），否則不得進(jìn)入考場參加考試。

國企招聘

（三）報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)提交的報(bào)考信息和證件（證明）應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和證件（證明）獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。受過刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分的，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，不得參與招聘。

（四）考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào)附件）執(zhí)行。

（五）本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對(duì)本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（六）資格審查貫穿招聘工作全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不得報(bào)考的情形或與招聘崗位條件不符的，取消其報(bào)考、體檢、考察、聘用等相應(yīng)資格。

（七）報(bào)考人員須確保本人報(bào)名登記的手機(jī)暢通，凡因通信不暢造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)者，將不再另行通知。有關(guān)筆試、面試結(jié)果等事項(xiàng)的通知，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注招聘信息發(fā)布平臺(tái)。

（八）聯(lián)系方式：

面試

聯(lián)系電話：0576-84269613

監(jiān)督電話：0576-84269616

本公告由臺(tái)州市黃巖永寧工投科技有限公司負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，公司將酌情研究處理。

附件1：《招聘崗位表》

2023年公務(wù)員面試

附件2：《應(yīng)聘報(bào)名表》

附件3：誠信承諾書

臺(tái)州市黃巖永寧工投科技有限公司

2025年3月14日