位置：首頁(yè) > 新疆 > 和田 > 招考公告

和田檢驗(yàn)檢測(cè)集團(tuán)有限責(zé)任公司2025年招聘人員公告

云職公招網(wǎng) - 和田事業(yè)單位招聘發(fā)布時(shí)間：2025-09-05

和田檢驗(yàn)檢測(cè)集團(tuán)有限責(zé)任公司成立于2024年4月，屬地區(qū)國(guó)資委直屬監(jiān)管的國(guó)有獨(dú)資商業(yè)一類(lèi)企業(yè)。根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員，具體如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持遵循司法規(guī)律，人崗相適原則。

二、招聘范圍、崗位

(一)招聘范圍：面向全社會(huì)公開(kāi)招聘

(二)招聘崗位：子公司負(fù)責(zé)人、市場(chǎng)專員、珠寶玉石檢測(cè)員

三、崗位職責(zé)、任職要求

(一)子公司總經(jīng)理(和田玉認(rèn)證中心)

崗位職責(zé)：

1.全面負(fù)責(zé)公司日常的整體運(yùn)營(yíng)及整體規(guī)劃;

廣西事業(yè)單位考試

2.制定公司的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，確保公司的發(fā)展方向與市場(chǎng)需求和行業(yè)趨勢(shì)相契合。

3.對(duì)重大投資、合作、業(yè)務(wù)拓展等事項(xiàng)進(jìn)行決策，推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展;

4.在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷(xiāo)售策略、企業(yè)管理和銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理方面向公司提出決策分析和決策支持;

5.負(fù)責(zé)召集和主持公司相關(guān)會(huì)議，協(xié)調(diào)、檢查、督促各部門(mén)工作;

6.深入了解珠寶玉石檢測(cè)行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)，并進(jìn)行分析監(jiān)測(cè);

7.制定財(cái)務(wù)預(yù)算和成本控制計(jì)劃，確保公司的財(cái)務(wù)狀況健康穩(wěn)定等。

任職要求：

1.具備較強(qiáng)的政治素質(zhì)、較高的政治站位，具有10年以上珠寶玉石檢驗(yàn)檢測(cè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);

2.具有大學(xué)本科及以上文化程度，年齡在45周歲(含)以下;珠寶玉石鑒定、檢驗(yàn)檢測(cè)類(lèi)等相關(guān)專業(yè);

3.國(guó)家注冊(cè)珠寶玉石質(zhì)量檢驗(yàn)師證書(shū)和中級(jí)以上職稱;

4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，善于分析問(wèn)題、解決問(wèn)題，執(zhí)行能力較強(qiáng);

5.熟悉國(guó)家及地方行政相關(guān)法律、法規(guī)和政策，具備一定的企業(yè)管理、行政管理理論知識(shí)及崗位所需相關(guān)工作經(jīng)歷，了解中型及以上企業(yè)的組織和運(yùn)作模式;

6.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡職，具有良好的個(gè)人品行，善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、激勵(lì)下屬、培養(yǎng)人才。

(二)珠寶玉石檢測(cè)人員

崗位職責(zé)：

2023年事業(yè)單位招考

1.樣品檢測(cè)與審核：負(fù)責(zé)日常珠寶玉石樣品的檢測(cè)工作，依據(jù)珠寶檢測(cè)相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，使用專業(yè)檢測(cè)方法，分析數(shù)據(jù)并形成獨(dú)立意見(jiàn)，同時(shí)對(duì)檢測(cè)結(jié)果進(jìn)行審核;

2.報(bào)告編制與審核：負(fù)責(zé)珠寶首飾檢驗(yàn)報(bào)告的編制工作，確保報(bào)告內(nèi)容準(zhǔn)確、規(guī)范，并對(duì)出具的檢驗(yàn)報(bào)告進(jìn)行審核，保證報(bào)告質(zhì)量;

3.流程優(yōu)化與完整：對(duì)檢測(cè)流程定期梳理，收集、研究難測(cè)貨品，協(xié)助建立和完善檢測(cè)流程;

4.儀器設(shè)備管理：檢查并維護(hù)儀器設(shè)備，熟悉儀器設(shè)備的操作規(guī)程，能夠排除儀器的簡(jiǎn)單故障，對(duì)儀器的購(gòu)置、更新、降級(jí)、報(bào)廢等提出建議。

任職要求：

簡(jiǎn)章

1.大專及以上學(xué)歷、年齡35歲以下;寶石學(xué)、珠寶鑒定與營(yíng)銷(xiāo)、地質(zhì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2023年公務(wù)員

2.熟練掌握珠寶玉石鑒定的專業(yè)知識(shí)，包括各類(lèi)寶石的礦物學(xué)特征、物理化學(xué)性質(zhì)、鑒定方法和儀器使用等;

3.持有珠寶玉石質(zhì)量檢驗(yàn)員資格證書(shū)，或其他相關(guān)權(quán)威機(jī)構(gòu)頒發(fā)的珠寶鑒定證書(shū)，如GAC、NGTC、GIA等證書(shū)者優(yōu)先;

4.能夠熟練使用常見(jiàn)的珠寶檢測(cè)儀器，如寶石顯微鏡、折射儀、偏光鏡、紫外熒光燈等，進(jìn)行準(zhǔn)確的寶石鑒定和品質(zhì)評(píng)估;

云南事業(yè)單位考試就上云職公招

5.具有1年以上檢驗(yàn)檢測(cè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉珠寶市場(chǎng)行情和各類(lèi)珠寶玉石的特點(diǎn)。

(三)市場(chǎng)專員

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研與分析，收集珠寶玉石檢測(cè)市場(chǎng)信息，包括行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的檢測(cè)服務(wù)項(xiàng)目、價(jià)格策略、市場(chǎng)份額等。為公司制定市場(chǎng)策略提供數(shù)據(jù)支持。

2.客戶關(guān)系管理，協(xié)調(diào)、維護(hù)現(xiàn)有客戶的良好關(guān)系，做好客情公關(guān)，及時(shí)了解客戶需求和反饋，解決客戶問(wèn)題，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。

3.市場(chǎng)拓展與維護(hù)，拓展并維護(hù)與珠寶玉石商家、零售商、電商平臺(tái)等渠道的合作關(guān)系，協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈，管理渠道訂單，確保任務(wù)目標(biāo)的完成。

4.數(shù)據(jù)分析與報(bào)告，定期分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)和銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。撰寫(xiě)市場(chǎng)分析報(bào)告和銷(xiāo)售報(bào)告，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和工作進(jìn)展。

5.其他上級(jí)交辦的臨時(shí)性工作。

任職要求：

1.大專以上學(xué)歷，檢驗(yàn)檢測(cè)類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、文秘等專業(yè)，具有一年以上工作經(jīng)驗(yàn);持有檢驗(yàn)檢測(cè)領(lǐng)域、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理及業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

2.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和了解、剖析、分辨、表述、適應(yīng)能力，抗壓性強(qiáng);

3.善于組織協(xié)調(diào)、有使命感、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);

4.民族不限，性別不限，身體健康狀況良好，年齡38歲以下，具有普通話水平三級(jí)乙等以上證書(shū)的優(yōu)先。

四、有下列情形之一，不接受報(bào)名

(一)受過(guò)刑事處罰的;

(二)處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用內(nèi)的;

(三)涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織調(diào)查，或被相關(guān)主管部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)做出處罰的;

(四)有《中華人民共和國(guó)公司法》第146條所列情形之一的;

(五)配偶已移居國(guó)(境)外,或者子女均已移居國(guó)(境)外的;

(六)其他不宜報(bào)名的情形;

(七)失信被執(zhí)行人員。

五、招聘程序