根據單位建設實際，金沙縣人武部決定面向社會公開招聘1名編外聘用人員。為確保招聘工作順利進行，制定金沙縣人武部2025年面向社會公開招聘編外聘用人員簡章（以下簡稱《簡章》）。

一、公開招聘的原則及程序

招聘工作按照制定招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、勞動合同簽訂、備案的程序進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”。

二、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象

金沙縣戶籍（截至2025年12月5日戶籍在貴州省金沙縣）或身份證號前6位為“522424”的大專及以上學歷畢業(yè)生，主要從事民兵相關工作。

（二）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，具有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法。

3.年齡在18周歲及以上（2007年12月5日及以前出生），35周歲及以下（1990年12月5日及以后出生）。

4.限退役軍人、男性（因工作崗位性質需要）。

5.學歷、資格等要求詳見《崗位表》。

6.具有正常履行應聘崗位職責的能力。

7.具備擬報考崗位所需的其他資格條件。

2023年公務員面試

8.在軍隊單位工作滿5年以上的符合條件人員筆試成績加5分（有符合條件的，請將正式證明材料交縣人武部政治工作科進行審核）。

9.獲得縣級黨委政府或者團級表彰或者表揚的總分加1分，獲得市級黨委政府或者師級表彰或者表揚的總分加2分，獲得省級黨委政府或者軍級及以上表彰或者表揚的總分加3分，以上可累計加分（有符合條件的，請將正式證明材料縣人武部政治工作科進行審核）。

（三）以下人員不得報考

1.不能堅持黨的基本理論和基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，受處分期間或正在接受紀檢監(jiān)察機關、司法機關立案調查未結案的人員。

3.曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員。

4.在各級公務員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為且仍在不得報考期限內的人員。

事業(yè)單位考試內容

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

6.不符合招聘對象、報考條件或崗位所需資格條件的人員。

7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

8.曾在縣人武部工作主動或被動辭退的人員。

三、信息發(fā)布、報名及資格審查

（一）發(fā)布招聘公告時間

招聘信息于2025年12月5日金沙縣人民政府網（http://www.gzjinsha.gov.cn）上發(fā)布。

（二）報名

1.報名時間：2025年12月15日至2025年12月16日(上午9∶00—12∶00 ，下午3∶00—5∶30)，逾期不再辦理報名手續(xù)。

2.報名地點：金沙縣征兵服務站（地址：金沙縣鼓場街道黎明社區(qū)第三網格7號）。

公務員

寧夏事業(yè)單位考試就上云職公招

3.報名方式：現(xiàn)場報名（不設網上報名），不收取報名費。

4.報名所需資料

（1）《金沙縣人武部2025年面向社會公開招聘編外聘用人員報名表》(以下簡稱《報名表》，附件2)1份，考生自行在金沙縣人民政府網下載填寫打印(《報名表》只收打印表)，并在“考生簽名”處親筆簽名，貼上考生近期同底正面一寸免冠彩色照片6張。

（2）戶口簿首頁及本人信息頁原件及復印件1份、有效《居民身份證》(含《臨時居民身份證》)原件及復印件1份、《畢業(yè)證書》原件及復印件1份。收復印件，原件用于審核。

（3）應聘崗位要求的其他材料原件及復印件。

（三）資格審查

1.報名資格審查由金沙縣人武部政治工作科負責。

2.報考人員必須認真閱讀《簡章》中所規(guī)定的招聘條件和《崗位表》中的各項要求，確定自己符合招聘條件之后再進行填報。否則，錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由應聘人員本人負責。由他人代報的，如報名信息出現(xiàn)錯誤或與應聘人員在考試、體檢等環(huán)節(jié)出示的證件不一致而影響考試及聘用的，由應聘人員承擔責任。應聘人員惡意擾亂公開招聘工作秩序或者偽造學歷學位證明及其他有關證件騙取應聘資格的，取消其應聘資格并作嚴肅處理。資格審查貫穿整個公開招聘工作的始終，在公開招聘過程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員資格條件不符合《簡章》要求的，隨時取消其進入下一環(huán)節(jié)資格或應聘資格。

3.報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)達不到3∶1比例的，該崗位招聘計劃予以取消，取消的崗位在金沙縣人民政府網上進行公示。

四、筆試

筆試由招聘工作領導小組辦公室具體組織實施。

（一）筆試內容為履行崗位職責所需的相關知識，分值100分；筆試方式為閉卷考試。（特別提示：本次招聘考試不指定考試輔導用書，也不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班）

（二）筆試時間及地點：筆試時間另行通知，筆試地點詳見《筆試準考證》。

（三）《筆試準考證》發(fā)放時間：2025年12月18日（上午8∶30—11∶50）。

（四）《筆試準考證》發(fā)放地點：金沙縣征兵服務站（地址：金沙縣鼓場街道黎明社區(qū)第三網格7號），考生憑本人有效《居民身份證》（《居民臨時身份證》）原件方可領取《筆試準考證》。

考生須同時持本人《筆試準考證》和有效《居民身份證》（有效《臨時居民身份證》）原件方能進入考場參加筆試。

若因不可抗力因素需調整筆試考試時間，則另行公告。

筆試成績將在金沙縣人民政府網上公布。筆試缺考、筆試成績無效或筆試成績未達到筆試成績最低合格分數(shù)線的考生，不得進入下一環(huán)節(jié)。筆試最低合格分數(shù)由招聘領導小組確定。

五、面試

確定為進入下一環(huán)節(jié)資格對象人員全面進入面試。主要考察政治意識、入職動機、崗位能力以及對從事工作的認知等方面內容。面試分值為100分，合格分數(shù)線為60分，未達到合格分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。考生面試結束后當場聽取面試成績，并在面試成績確認單上簽字確認。面試公告在金沙縣人民政府網上發(fā)布。如因考生未及時查閱公布信息導致未能參加面試的，責任由考生本人承擔。

面試時間、地點等相關事宜另行公告。

六、總成績計算

1.總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

2.筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績也相同的，通過復試面試的方式確定進入下一環(huán)節(jié)的對象。總成績及進入體檢考察環(huán)節(jié)等相關公告在金沙縣人民政府網公布。如因考生未及時查閱公布信息導致未能進入體檢環(huán)節(jié)的，責任由考生本人承擔。

七、體檢

根據崗位招聘計劃數(shù)從參加面試人員中按總成績由高到低等額確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。體檢在指定的縣級以上醫(yī)院進行，在規(guī)定時間內完成并提交體檢結論。其他體檢結論、鑒定一律不予認可。

體檢參照公務員體檢相關標準執(zhí)行，體檢公告將在金沙縣人民政府網上公布，體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。

八、政治考察

事業(yè)單位考試公告簡章

體檢合格的應聘人員確定為考察對象?？疾旃ぷ饔烧衅腹ぷ黝I導小組辦公室負責實施，由兩名以上工作人員組成考察組。考察組應當廣泛聽取意見，認真查閱考生檔案，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料、作出考察結論、提出聘用建議意見。

考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為首要考察內容?？疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

天津事業(yè)單位考試就上云職公招

在考察中，考察對象提供戶口所在地公安機關出具的《無犯罪記錄證明》，經審定有《簡章》規(guī)定“以下人員不得報考”情形之一的，考察結論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，將按照考試成績從高到低依次遞補進行政治考察。

九、公示和合同簽訂

（一）公示

經筆試、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，并在金沙縣人民政府網上向社會進行為期5個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格；一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。公示期滿無異議的，確定為擬聘用人員。

（二）合同簽訂

公示期滿無問題反映或反映問題不影響聘用的擬聘用人員，按照用人單位規(guī)定簽訂勞動合同，被聘用人員應當在規(guī)定時間內到單位報到，拒不報到的，取消聘用資格。新聘用人員試用期為2個月，試用期間發(fā)放試用期工資（正式工資的80%）。試用期滿考核合格者，簽訂正式勞動合同；試用期滿考核不合格或者試用期間出現(xiàn)不能勝任崗位工作，或嚴重違反規(guī)章制度的，取消聘用資格。

十、管理和待遇

聘用人員需嚴格遵守用人單位的各項規(guī)章制度，服從用人單位的管理。

人員工資實行協(xié)議工資制度，由縣人武部研究確定（略高于機關事業(yè)單位勞動合同制人員），建立與年度考核掛鉤的工資晉升機制，年度考評為優(yōu)秀，翌年工資增加2%，年度考評為稱職，翌年工資增加1%，年度考評為基本稱職，翌年工資不增加不減少，年度考評為不稱職，翌年工資減少2%。并按照有關規(guī)定繳納“五險一金”。

十一、組織保障

為確保招聘工作規(guī)范有序開展，成立金沙縣人武部2025年面向社會公開招聘編外聘用人員工作領導小組，負責制定招聘實施方案和組織實施本次公開招聘工作。未盡事宜由招聘工作領導小組研究決定。

十三、工作要求及注意事項

（一）招聘工作要主動接受相關部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴格遵守有關的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按相關規(guī)定嚴肅處理。

（二）在招聘過程中，招聘工作領導小組辦公室發(fā)布的各項招聘信息都將在金沙縣人民政府網公布，請考生密切關注招聘相關公告，因考生未及時閱讀而引起的后果由考生自負。

咨詢電話：19815316668，咨詢時間（工作日）：9:00-12:00、14:30-17:00。

監(jiān)督電話：18212710808

附件1：金沙縣人武部2025年面向社會公開招聘編外聘用人員崗位表.xlsx

附件2：金沙縣人武部2025年面向社會公開招聘編外聘用人員報名表.xls

金沙縣人武部

2025年12月5日