秋季招聘
金華市城市規(guī)劃設計院有限公司
ABOUT US
公司簡介
2025秋季招聘
金華市城市規(guī)劃設計院有限公司前身成立于1989年,于2020年由事業(yè)改制為國有企業(yè),位于金華市李漁路888號金華市政府旁邊世貿(mào)城市廣場,建筑面積4000多m²,是市屬國企金華市城市建設投資集團有限公司全資子公司,具有城鄉(xiāng)規(guī)劃編制甲級、建筑行業(yè)(建筑工程)專業(yè)甲級、市政行業(yè)(道路工程)專業(yè)甲級、市政行業(yè)(給水工程、排水工程)專業(yè)乙級、風景園林工程專項乙級等設計資質(zhì)以及房屋建筑工程和市政公用工程監(jiān)理甲級資質(zhì)、測繪乙級資質(zhì)。公司秉承“規(guī)劃讓生活更美好、設計讓家園更美麗”的理念,遵循“和諧誠信、高效創(chuàng)新、質(zhì)量第一、用戶至上”的服務宗旨,通過了質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系認證,具備AAA信用等級,為浙江省“專精特新”中小企業(yè)、浙江省科技型中小企業(yè)、省一級規(guī)劃資信機構。
RECRUITMENT
招聘信息
2025秋季招聘
(一)招聘崗位和人數(shù)
Recruitment 2025
本次擬招聘各類專業(yè)人才共18名(詳見附件1招聘崗位需求表)。
(二)招聘范圍、報名資格
Recruitment 2025
01招聘范圍
全國范圍內(nèi)符合條件人員。
02報名資格條件
1.堅決貫徹執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策以及上級指示決定,遵紀守法,品德優(yōu)良,作風正派,誠信廉潔,勤奮敬業(yè),具有高度的工作責任心、良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊協(xié)作能力;
2.大學本科及以上學歷,具備與應聘崗位匹配或相關的專業(yè)背景和較強的專業(yè)技術能力。
3.身體健康,形象氣質(zhì)佳;符合公務員考錄體檢標準。
4.應屆畢業(yè)生應滿足以下條件之一:
①碩士及以上研究生;
②本科畢業(yè)生:國家一流大學建設高校,或一流學科建設高校,或浙江省重點建設高校,或通過相應學科評估B-及以上的高校。國外本科學歷應符合2025年QS前100排名學校。
5.有下列情況之一者不受理報名:
(1)受過刑事處罰的;
(2)處于黨紀、政紀處分所規(guī)定的使用限制期內(nèi)的;
(3)涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
(4)其它不宜報考的。
國企招聘
(三)招聘程序
Recruitment 2025
招聘工作按照報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示、聘用等程序進行。
01
報名
1.每位應聘人員限報1個職位,應聘人員應準確填寫報名登記表(詳見附件2)。
2.要求提供以下應聘材料:
(1)非應屆生需提供以下材料:
本人有效身份證件、學歷學位證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網(wǎng)www.chsi.com.cn下載)、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術資格證書、個人有關任職或從業(yè)經(jīng)歷證明材料(如社會保險信息查詢記錄、勞動合同等)以及其他能夠證明本人工作能力、業(yè)績(如榮譽證書等)材料;近期2寸彩色電子版照片1張。
(2)應屆畢業(yè)生需提供以下材料:
本人有效身份證件、經(jīng)學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦書原件、在校成績單、學校班(團)委和社團等任職、實習證明、個人簡歷以及其他能夠證明本人工作能力的材料如榮譽證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等復印件;近期2寸彩色電子版照片1張。
3.報考人員應對提供材料的真實性負責,凡弄虛作假者一經(jīng)查實,即取消考試資格和聘用資格。
4.報名方式:本次報名全部采用網(wǎng)絡報名的方式。應聘者通過投遞郵箱方式報名,須將完整填寫的《金華市城市規(guī)劃設計院有限公司應聘報名表》(見附件2)和所需應聘材料以附件形式(一并打包)發(fā)送至指定郵箱,并將附件名稱和郵件主題改為:“姓名+應聘崗位+學歷+職稱”(請使用word版,勿用PDF及掃描等版本)。(注:應屆畢業(yè)生將附件名稱和郵件主題改為:“姓名+應聘崗位+學歷”)
5.請保持手機暢通,考試等招錄相關信息我們將通過短信或電話的形式通知。
6.聯(lián)系方式:
(1)報名資料投遞郵箱:112306155 qq.com
(2)聯(lián)系電話:0579-89196299
(3)報名時間:至公告發(fā)布之日起至2025年11月20日止。
02
招考公告
資格審查
公司組織相關人員按照報名條件對應聘人員進行資格審查。資格審查合格人員與招聘崗位職數(shù)不足3:1的,適當核減該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。
03
考試
考試分面談、面試兩個環(huán)節(jié),其中面試采用百分制。
1、面談。資格審查合格人員,經(jīng)初選確定面談人員,并根據(jù)面談整體評估情況按1:3比例推薦產(chǎn)生進入面試。
2、面試。面試成績設合格分70分,根據(jù)面試成績從高到低按1:1的比例確定考察人選。
面談、面試時間、地點另行通知。
04
考察
根據(jù)面試成績,從高分到低分,按1:1的比例確定考察人選。考察合格,組織進行體檢。在此環(huán)節(jié)中出現(xiàn)本人放棄或不合格者,可按成績從高到低遞補,若無合適人選可考慮重新組織招聘。
05
體檢
體檢標準參照公務員考錄體檢標準執(zhí)行。如出現(xiàn)本人放棄或不合格者,可按成績從高到低遞補進行考察和體檢。
06
公示
公司將及時在相關網(wǎng)站公示面試入圍名單、最終成績、擬錄用人選等信息,公示時間為5個工作日。為確保招聘質(zhì)量,經(jīng)研究確無合適人選的職位可以空缺。
07
聘用
公示期滿,對擬聘用人員無異議,或反映有問題但經(jīng)查實不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對擬聘用人員實行試用期,試用期滿后,經(jīng)考核勝任招聘崗位的將正式聘用,不勝任招聘崗位的將予以解聘。擬聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到上班,無正當理由逾期報到的,取消錄用資格。
(四)薪酬及福利待遇
Recruitment 2025
聘用對象享受國家和地方政府規(guī)定的各項社會基本保險和福利(五險一金),執(zhí)行公司薪酬及福利制度。
(五)其他事項
Recruitment 2025
(1)應聘人員須認真填寫隨時可聯(lián)系的電話,并保持聯(lián)系電話暢通。如因聯(lián)系方式或信息錯誤無法聯(lián)絡到本人的,均視為自動放棄;
(2)報名資格條件中涉及年齡、戶籍、工作經(jīng)歷、從業(yè)經(jīng)歷、任職經(jīng)歷等的計算時間統(tǒng)一截止公告發(fā)布之日。
(3)招聘崗位所學學歷學位、專業(yè)技術資格、職業(yè)資格以及崗位所需的其他有關證書(證明)需到公告發(fā)布之日前取得。其中,留學人員學歷學位取得時間,以教育部留學服務中心對境外學歷、學位證書認證為準,所學專業(yè)按國內(nèi)相近專業(yè)認定。
(4)工作經(jīng)歷以勞動(聘用)合同(或工作經(jīng)歷證明)以及社保繳納憑證為準;
(5)資格審查貫徹招聘工作全過程,無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員與招聘崗位條件不符,均需取消應聘資格。
(六)紀律監(jiān)督
Recruitment 2025
本次招聘工作由公司黨支部負責監(jiān)督。本方案未盡事宜由金華市城市規(guī)劃設計院有限公司綜合管理部解釋。
金華市城市規(guī)劃設計院有限公司2025年秋季招聘崗位需求表.docx
金華市城市規(guī)劃設計院有限公司2025年秋季招聘報名表.docx

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