四川省成都市雙流區(qū)九江初級中學，公益一類事業(yè)單位，坐落在成都市雙流區(qū)九江街道，是成都市首批新優(yōu)質學校之一。學校秉承“求真、向善、尚美”的校訓，弘揚“讓每個孩子健康成長”的辦學理念，彰顯“五育并舉、德育為首”的育人目標，全面貫徹黨的教育方針，深入實施推進素質教育，把立德樹人和核心素養(yǎng)結合起來，全面培養(yǎng)社會主義建設者和接班人。

為加強我校教師隊伍建設，構建優(yōu)秀教師群體，優(yōu)化教育人才運行機制，根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社規(guī)〔2025〕1號)、《成都市雙流區(qū)教育局關于規(guī)范全區(qū)中小學、幼兒園非在編工作人員招聘有關工作的通知》(雙教人〔2022〕24號)，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘非事業(yè)編制教師?，F(xiàn)將具體內容公告如下：

一、招聘原則

遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩_招聘優(yōu)秀教育人才。

二、招聘崗位和人數(shù)

初中物理1名，初中語文1名。

三、應聘資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有履行招聘崗位所需專業(yè)知識和技能;

2.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件;

3.具有本科及以上學歷;

4.具有中學及以上相應學科教師資格;

5.具有二級乙等及以上普通話證書。

(二)有下列情況之一者，不得應聘

1.曾因犯罪受過各類刑事處罰的;

2.曾被開除中共黨籍、開除公職的;

3.有違法、違紀行為正在接受審查的;

2023年事業(yè)單位考試

4.黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的;

5.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關規(guī)定應當回避的人員;

7.按國家和我省規(guī)定的尚處于最低服務期和試用期內的公務員、事業(yè)單位人員;

8.現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

2021年事業(yè)單位考試

四、報名時間及方式

事業(yè)單位考試就上云職

(一)報名時間：從即日起至2025年8月30日。

(二)報名方式：招聘信息發(fā)布在雙流教育人才網(wǎng)(http://sljyrc.cdsledu.net/)、四川省成都市雙流區(qū)九江初級中學微信公眾號等網(wǎng)絡平臺發(fā)布。有意應聘者請?zhí)顚憟竺?見附件)并發(fā)送至郵箱：340364213@qq.com。

五、考核

(一)資格初審：四川省成都市雙流區(qū)九江初級中學根據(jù)崗位招聘條件的要求，對應聘人員填報的報名表進行初審，將以電話或電子郵件方式通知初審合格者，初審通過人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例超過3:1的崗位由學校組織實施初選，若達不到上述比例要求，相應調減該崗位的招聘人數(shù)直至取消。

(二)原件校驗：應聘人員須提供有效身份證件、學歷證書電子注冊備案表、畢業(yè)證、學位證、普通話證書、教師資格證及業(yè)績材料證明等材料原件及復印件1份。應聘人員提供的信息和材料必須真實完整，如發(fā)現(xiàn)不符合應聘條件或弄虛作假的，將取消其面試資格，造成的損失由本人承擔。逾期未參加原件校驗或未提供有關資料不能進行原件校驗者，視為自動放棄。原件校驗未通過或自動放棄產生的空缺按照初選結果依次遞補，遞補次數(shù)不超過2次。

(三)開考比例：開考比例不低于3:1，若達不到上述比例要求，相應調減該崗位的招聘人數(shù)。

(四)考核方式：無生試講+答辯，主要考察應聘者形象氣質、邏輯思維、語言表達、專業(yè)功底、師德師風、教育理念、教學技能等方面的綜合情況。面試成績總分100分，無生試講成績占80%，答辯占20%。最終錄取以總分數(shù)由高到低錄取，總分數(shù)低于80分不予錄取。面試具體時間和地點另行電話通知。

六、體檢及考察

(一)體檢：依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應聘人員總成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員。

進入體檢人員由招聘單位通知體檢。體檢項目和標準參照《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》和《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)規(guī)定執(zhí)行。同時開展職業(yè)行為風險心理測評。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

進入體檢人員初次體檢不合格或體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結果通知起三日內申請復檢。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。復檢由招聘單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等綜合性醫(yī)院進行。復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位達到面試合格分數(shù)線的人員從高分到低分依次等額遞補1次，遞補人員體檢在7個工作日內完成。

(二)考察：體檢合格者由招聘單位對其進行考察?？疾旃ぷ鲄⒄铡督逃筷P于印發(fā)〈中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法(2018年修訂)〉的通知》和《四川省教育廳關于印發(fā)〈四川省中小學教師違反職業(yè)道德行為處理實施細則〉〈四川省幼兒園教師違反職業(yè)道德行為處理實施細則〉的通知》有關規(guī)定開展。因個人原因導致招聘單位無法對其進行考察或考察不合格，以及個人自愿放棄出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位達到面試合格分數(shù)線的人員從高分到低分依次等額遞補1次。

七、聘用

公務員

(一)此次招聘人員無事業(yè)編制;

(二)招聘人員與成都空港興城教育投資有限公司簽訂勞動合同，試用期根據(jù)成都空港興城教育投資有限公司有關規(guī)定執(zhí)行。應聘教師未按規(guī)定時間辦理手續(xù)或報到者，視為自動棄權，由此產生的空缺崗位不再遞補。

八、福利待遇

(一)所有聘用人員按照國家有關政策依法購買各類保險;

(二)聘用老師享受與在編教師同等評優(yōu)選先、職稱評定、專業(yè)發(fā)展學習的權利。

九、紀律和監(jiān)督

此次招聘工作在成都市雙流區(qū)教育局領導下進行，由駐區(qū)教育局紀檢監(jiān)察組進行全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：

事業(yè)單位招聘考試

028—85822749(成都市雙流區(qū)教育局人事與教師工作科)

028—85816360(駐區(qū)教育局紀檢監(jiān)察組)

咨詢電話：13548152417(戢老師)

四川省成都市雙流區(qū)九江初級中學

2025年8月23日