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騰沖市人民醫(yī)院2025年招聘編外勞務(wù)派遣人員公告

云職公招網(wǎng) - 保山事業(yè)單位招聘  發(fā)布時(shí)間:2025-10-24

一、招聘原則及方式

堅(jiān)持黨管人才和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。按照招聘崗位的具體要求,采取考試與考核相結(jié)合的辦法擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位20名

(一)護(hù)理崗位15名

護(hù)理A崗9名,限女性;護(hù)理B崗5名,限男性;助產(chǎn)崗1名。護(hù)理B崗招錄不足,崗位調(diào)整到A崗按成績(jī)從高分補(bǔ)錄。

(二)醫(yī)學(xué)影像崗位2名。

(三)醫(yī)師崗位1名。

(四)宣傳崗位1名。

(五)后勤保障崗位1名。

三、招聘條件

(一)招聘基本條件

1. 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、熱愛(ài)社會(huì)主義。

2. 政治思想好、品學(xué)兼優(yōu)、身體健康、綜合素質(zhì)好。

3. 熱愛(ài)本職工作,遵守職業(yè)道德。

4.年齡30周歲以下,取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的放寬到35歲以下,年齡計(jì)算至本單位發(fā)布公告之月最后一天。

(二)招聘崗位條件

1. 護(hù)理崗位:具備普通高校護(hù)理學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷(不含專升本)。歷屆畢業(yè)生須取得護(hù)士資格證書(shū),2025年畢業(yè)生可持護(hù)士資格證書(shū)或護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)通知單(成績(jī)合格)報(bào)名。

2.醫(yī)學(xué)影像崗位:具備普通高校醫(yī)學(xué)影像學(xué)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專業(yè)本科及以上學(xué)歷(不含專升本)。

3.醫(yī)師崗位:具備普通高校臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)本科及以上學(xué)歷(不含專升本)。

4. 宣傳崗位:具備普通高校廣播電視編導(dǎo)、數(shù)字媒體技術(shù)設(shè)計(jì)、動(dòng)畫(huà)、新聞采編與制作(不含專升本)。

5.后勤保障崗位:具備普通高校??萍耙陨蠈W(xué)歷,持有C1及以上駕照并有3年以上實(shí)際駕齡(退伍軍人、有救護(hù)車駕駛從業(yè)經(jīng)歷在同等條件下優(yōu)選錄用;三年內(nèi)有不良駕駛記錄、重大事故負(fù)同等責(zé)任以上及嚴(yán)重交通違法行為的不予錄用)。

(三)有下列情形之一者不得報(bào)名:

1. 曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

2. 曾被開(kāi)除公職的。

3. 有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

4. 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

事業(yè)單位筆試

5. 法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

四、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):

1.報(bào)名時(shí)間:2025年10月29日,上午09:00-11:30,中午14:30-17:30。

2. 報(bào)名地點(diǎn):騰沖市人民醫(yī)院后勤保障樓七樓黨員活動(dòng)室。

3. 考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn):2025年10月31日15:00-17:00;騰沖市人民醫(yī)院后勤保障樓七樓人事科。

(二)報(bào)名所需材料:報(bào)名人員請(qǐng)帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、護(hù)士資格證書(shū)、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)通知單、專業(yè)技術(shù)資格證等證書(shū)原件及復(fù)印件(一份)、后勤保障崗位提交安全駕駛記錄(可在“交管12123”上查詢打?。?,近期一寸免冠彩照(白底)二張。相關(guān)執(zhí)業(yè)資格已在騰沖市其他單位注冊(cè)的,報(bào)名時(shí)需提交原單位同意報(bào)名及同意變更注冊(cè)地點(diǎn)的證明。

(三)資格審查:資格審查與報(bào)名工作同步進(jìn)行。

(四)考試:(1)本次護(hù)理、醫(yī)學(xué)影像、醫(yī)師、宣傳崗位招聘考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式擇優(yōu)聘用。筆試成績(jī)100 分,筆試成績(jī)從高分按招聘崗位 1:2 的比例確定面試人員。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試成績(jī) 100 分,面試成績(jī)低于 70 分以下者不得聘用。綜合成績(jī)(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,滿分為 100 分)。護(hù)理招聘崗位(A、B崗合計(jì)數(shù))與報(bào)名人數(shù)大于 1:2時(shí)進(jìn)行筆試;其他招聘崗位與報(bào)名人數(shù)不足 1:3 的崗位不再進(jìn)行筆試,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,直接采用結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行考核聘用,面試成績(jī)低于 75 分以下者不得聘用。(2)后勤保障崗位招聘考試采用道路安全駕駛操作和面試相結(jié)合。

直屬事業(yè)單位

1.筆試:進(jìn)行與報(bào)考專業(yè)相關(guān)的理論知識(shí)考試。筆試時(shí)間:2025年11月4日9:00-11:00;筆試地點(diǎn):按準(zhǔn)考證考試地點(diǎn)。

2. 道路安全駕駛操作時(shí)間2025年11月4日9:00-11:00,地點(diǎn)根據(jù)醫(yī)院安排進(jìn)行考試。

3.面試時(shí)間及地點(diǎn):面試時(shí)間2025年11月5日09:00開(kāi)始;面試地點(diǎn):騰沖市人民醫(yī)院后勤保障樓(具體樓層另行通知)。

(五)考察

根據(jù)綜合成績(jī)(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)或駕駛操作成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,滿分為 100 分),在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù) 1:1 的比例確定進(jìn)入考察和體檢人選。當(dāng)綜合成績(jī)排名并列時(shí),面試成績(jī)高者確定為考察和體檢人選,由招聘單位按照事業(yè)單位招聘人員相關(guān)規(guī)定及內(nèi)容進(jìn)行考察,如考察不合格者,不予聘用。

事業(yè)單位招考

(六)體檢

考察合格人員由騰沖市人民醫(yī)院確定體檢單位。

體檢標(biāo)準(zhǔn):衛(wèi)技人員健康體檢參照相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格注冊(cè)體檢標(biāo)準(zhǔn),其他專業(yè)人員參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行??疾旎蝮w檢中的不合格人員,取消擬聘用資格,產(chǎn)生的空缺崗位可由本崗位達(dá)到綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上的人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

(七)公示

2023年公務(wù)員考試

對(duì)擬聘用人員公示5個(gè)工作日無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

五、聘用及相關(guān)待遇

擬聘用人員與騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同,按規(guī)定約定試用期限三個(gè)月,試用期工資為當(dāng)年社會(huì)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期滿醫(yī)院綜合考核合格后工資待遇參照醫(yī)院合同制人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)(屬個(gè)人繳納的部分從個(gè)人工資中代為扣繳)和住房公積金。

六、紀(jì)律

2023年公務(wù)員考試

(一)通知時(shí)效。整個(gè)招聘工作期間,在單位發(fā)出招聘事宜的通知時(shí)限內(nèi),不能按時(shí)到場(chǎng)者即視為自動(dòng)放棄招聘資格。

(二)嚴(yán)肅干部人事紀(jì)律,保證招聘工作的公正性。考生應(yīng)符合公布崗位的資格條件,如實(shí)填寫(xiě)各項(xiàng)表格,不得缺項(xiàng),不得涂改。提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,在招聘過(guò)程中如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消招聘資格。工作人員出現(xiàn)舞弊的,按照有關(guān)規(guī)定給予處理。

(三)整個(gè)招聘工作,請(qǐng)上級(jí)主管部門、騰沖市人民醫(yī)院紀(jì)委、社會(huì)各界進(jìn)行監(jiān)督。

監(jiān)督電話:0875-5142726、0875-5137558

騰沖市人民醫(yī)院

騰沖市眾森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司

2025年10月23日

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