根據(jù)教育部辦公廳《關(guān)于開發(fā)管理助理、教學(xué)助理崗位招錄高校畢業(yè)生工作的通知》(教就業(yè)廳〔2025〕5號)精神,結(jié)合我校實際,擬招聘勞務(wù)派遣工作人員52人,特制定本方案。
一、招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作由學(xué)校黨委組織實施。學(xué)校成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,分管人事工作的校領(lǐng)導(dǎo)任副組長,成員由學(xué)校相關(guān)職能部門和教學(xué)院部負責(zé)人組成。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在學(xué)校黨委教師工作部(人事處),具體負責(zé)招聘的組織和協(xié)調(diào)工作。
二、招聘條件和要求
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件:
1、具有中華人民共和國國籍;政治立場堅定,遵紀守法,品行端正,作風(fēng)正派;未受過任何紀律處分,無違法犯罪行為和不良記錄。
2、身心健康,勤勞肯干,熱愛高校工作,具備良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)奉獻精神,具備較強的語言表達能力、寫作能力、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能力,保密意識強,熟練掌握現(xiàn)代化辦公技術(shù)。
3、2025年畢業(yè)或者2023年、2024年畢業(yè)未就業(yè)的本??坪痛T士研究生(須已經(jīng)取得學(xué)歷學(xué)位證書)。
4、本??飘厴I(yè)生年齡原則上在25周歲以下(2000年1月1日及以后出生);碩士研究生年齡原則上在30周歲以下(1995年1月1日及以后出生)。
5、崗位所需的專業(yè)和其它條件(詳見附件1)。
(二)有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘:
甘肅公務(wù)員
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
全國公務(wù)員考試
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。
3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員。
4、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、招聘崗位、專業(yè)
招聘教學(xué)助理和管理助理崗位,詳見《2025年公開招聘勞務(wù)派遣工作人員信息一覽表》。
四、招聘程序
(一)報名與資格審查
報名采用網(wǎng)上報名,應(yīng)聘者將招聘材料等發(fā)送至相應(yīng)郵箱。每人限報一個崗位,多報無效。報名截止時間:2025年10月20日(以電子郵件接收時間為準)。報名須提交材料:
(1)《河南藝術(shù)職業(yè)學(xué)院2025年公開招聘勞務(wù)派遣人員報名登記表》(見附件2)。
(2)身份證正反面掃描件;各學(xué)習(xí)階段畢業(yè)證、學(xué)位證及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》;在國(境)外高校取得學(xué)位者,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書。
(3)相關(guān)職稱證書、獲獎證書和榮譽證書等材料掃描件。
請將以上材料以壓縮包方式發(fā)至郵箱Rsc202508@126.com,壓縮包命名為“用人單位+專業(yè)+姓名”。資格審查工作由二級用人單位負責(zé)。資格審查貫穿招聘全過程,一旦查實應(yīng)聘者資格不符,隨即取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如需咨詢,請直接與二級用人單位聯(lián)系。
(二)考核
考核一般包括初選、面試等。主要考察應(yīng)聘人員的思想品德素質(zhì)、團隊協(xié)作、專業(yè)技術(shù)水平等綜合素質(zhì)。
(三)體檢和考察
體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》執(zhí)行。體檢合格人員對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察。對有違反師德師風(fēng)行為和記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格。考察不合格不再遞補。
(四)擬聘人員公示
體檢和考察合格人員,經(jīng)用人單位研究確定后予以公示,公示期5個工作日。
五、聘用及待遇
公示期滿后,學(xué)校與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,勞務(wù)派遣公司與聘用人員簽訂用工協(xié)議,派遣聘用人員按照招聘方安排的時間和崗位到崗工作。薪酬待遇為碩士研究生4500元/月,本??飘厴I(yè)生3500元/月,含單位應(yīng)繳納社會保險費用。聘期1年。
六、紀律與監(jiān)督
學(xué)校紀委辦公室將對整個招聘工作的監(jiān)督檢查,對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實,將取消其應(yīng)聘資格。對違反招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。
七、其他需要說明的問題
(一)應(yīng)聘人員提交的各項應(yīng)聘材料須真實、準確、有效,如有信息不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實取消應(yīng)聘資格,已簽勞動合同無效。
(二)擬聘用人員須在學(xué)校規(guī)定的時間內(nèi)辦理入職手續(xù),逾期未報到的、不服從學(xué)校工作安排的,不予聘用。
咨詢電話:0371—60867550(學(xué)校人事處)
監(jiān)督電話:0371—60867559(學(xué)校紀委辦公室)
附件:
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