按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，浦東新區(qū)司法局面向社會(huì) 公開招聘 2 名文員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象和條件

1、遵紀(jì)守法， 品行端正，責(zé)任心強(qiáng);熱愛工作，樂于 奉獻(xiàn);具備一定的組織協(xié)調(diào)能力溝通能力及相關(guān)專業(yè)知識(shí); 能勝任崗位工作，服從單位工作安排，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作 精神。

2、本市戶籍人員或持本市有效居住證一年及以上的外 省市人員。

3、具有國(guó)家教育部門認(rèn)可的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

5、有下列情形之一的，不接受報(bào)名：( 1)因犯罪受過 刑事處罰的;( 2)被開除公職或被政法機(jī)關(guān)辭退的;( 3 ) 因嚴(yán)重違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政務(wù)處分，且仍在影響期內(nèi)的;( 4) 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象，且仍在限制期內(nèi)的;( 5 ) 其他不宜擔(dān)任文員情形的。

6、具備招聘單位規(guī)定的資格條件、能力要求和身體條 件。 詳 見 “ 上 海 市 浦 東新 區(qū)公共人 力資 源招 聘 平 臺(tái) ”

( https://ggzp.pudong.gov.cn/， 以下簡(jiǎn)稱 “平臺(tái)” )， 詳見《浦東新區(qū)司法局 2025 年下半年文員公開招聘簡(jiǎn)章》 (見附件)。

事業(yè)單位考試公告簡(jiǎn)章

二、招聘程序

1、報(bào)名。符合條件的報(bào)考人員請(qǐng)于2025 年9 月 1 日 10:00 至 9 月 5 日 16:00 登錄平臺(tái)報(bào)名(須使用上海隨申辦市民云

內(nèi)蒙古事業(yè)單位考試

賬戶密碼或掃碼登錄)。報(bào)名時(shí)須上傳本人近期免冠正面證 件照電子照片( 照片清晰且亮度足夠，jpg 格式，高度 105 至 210 像素內(nèi)、寬度 75 至 150 像素內(nèi)，大小 500KB 以下)。

報(bào)考人員根據(jù)自身情況、意向報(bào)考崗位的資格條件和專 業(yè)要求穩(wěn)慎報(bào)名，每人限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考人員可在報(bào)名 規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行更改報(bào)名信息和報(bào)考崗位。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi) 完成崗位選擇的，視作報(bào)名不成功。

特別告知：( 1 )本次招聘實(shí)行告知承諾制。報(bào)考人員 應(yīng)依據(jù)公告和簡(jiǎn)章中的具體要求，如實(shí)填寫報(bào)名信息，并對(duì) 提交信息、資料等的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，若發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不 符，報(bào)考無效。( 2 )報(bào)考人員所留聯(lián)系方式須確保能及時(shí) 聯(lián)系到本人。( 3 )報(bào)名階段不進(jìn)行資格審查，如不符合報(bào) 考條件， 由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負(fù)。(4)如對(duì)報(bào)考條件 和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向招聘單位咨詢確認(rèn)。

2、筆試確認(rèn)。請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必于 2025 年 9 月 8 日 10:00 至 9 月 9 日 16:00 登錄報(bào)名平臺(tái)完成筆試確認(rèn)，完成筆試確 認(rèn)的考生方可參加考試。筆試確認(rèn)時(shí)間內(nèi)不可更改報(bào)名信息。

事業(yè)單位面試時(shí)間

3 、準(zhǔn)考證下載。請(qǐng)報(bào)考人員于 2025 年 9 月 24 日 10:00 至 9 月 25 日 16:00 登錄報(bào)名平臺(tái)下載打印準(zhǔn)考證。

4 、筆試。筆試時(shí)間為 2025 年 9 月 27 日，筆試科目為 《綜合能力測(cè)驗(yàn)》。具體安排以網(wǎng)上下載打印的準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

5 、筆試成績(jī)查詢。2025 年 10 月 21 日 10:00 起報(bào)考人 員可登陸平臺(tái)查詢筆試成績(jī)。筆試合格分?jǐn)?shù)線為同類全體考 生平均分。

6 、資格審查。招聘單位對(duì)筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生， 按筆試成績(jī)由高到低、 以崗位招聘數(shù)和面試人數(shù) 1:3 比例進(jìn) 行資格審查。資格審查通過的方可進(jìn)入面試;資格審查未通

過的，招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況，確定由筆試成績(jī)排名其后 的報(bào)考人員依次遞補(bǔ)。

7、面試。 面試由招聘單位通知并組織實(shí)施，未進(jìn)入面 試的不再通知。面試成績(jī)查詢時(shí)間由招聘單位通知。綜合成 績(jī)按照筆試成績(jī) 40% 、面試成績(jī) 60%計(jì)算。

8、體檢和考察。根據(jù)綜合成績(jī)由高到低，按崗位招聘 數(shù) 1:1 比例確定體檢、考察人員名單。若因綜合成績(jī)并列超 出 1:1 比例，則對(duì)末位并列人員按筆試成績(jī)由高到低確定體 檢、考察人員名單。若筆試成績(jī)也并列，招聘單位可組織加 試，或在有空缺額度前提下增加招聘人數(shù)。面試成績(jī)低于 60 分的，不得進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。如報(bào)考人員未通過體檢、 考察或因本人原因主動(dòng)放棄，招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況，確 定由綜合成績(jī)排名其后的報(bào)考人員依次遞補(bǔ)。

9、公示。通過資格審查、面試、體檢和考察的擬聘用 人員名單將在平臺(tái)公示 5 個(gè)工作日，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接 受社會(huì)監(jiān)督。

10、辦理聘用手續(xù)。文員采用勞務(wù)派遣的用工形式。

三、其他事項(xiàng)

1 、年齡要求在 35 周歲以下，是指 1990 年 8 月 1 日及 以后出生， 以此類推。

2 、工作年限計(jì)算截止到2025 年 8 月，以本市社保繳納 記錄為準(zhǔn)。

3 、外省市社會(huì)人員須持有一年以上本市有效居住證， 有效期計(jì)算截止到2025 年 12 月 31 日。

四、招聘咨詢與監(jiān)督

本次招聘由浦東新區(qū)司法局負(fù)責(zé)具體解釋。如需咨詢崗 位條件、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等相關(guān)

內(nèi)容，請(qǐng)聯(lián)系招聘單位。

寧夏事業(yè)單位考試

考務(wù)咨詢電話：50975187; 監(jiān)督電話：50975210。

咨詢時(shí)間為工作日上午 9:00 至 11:30，下午 13:30 至 17:00。

上海市浦東新區(qū)司法局

2025 年 8 月