根據(jù)工作實際，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，江安縣總醫(yī)院面向社會公開招聘員額制人員，現(xiàn)將公開招聘有關事項公告如下。

公務員招考

一、招聘崗位及名額

本次招聘員額制人員共22名。具體招聘崗位、名額及條件等詳見本公告崗位表(附件1)。本次招聘人員為非機關事業(yè)單位編制內人員，按照《勞動法》、《勞動合同法》等相關法律法規(guī)和制度進行管理。

招考公告

二、招聘對象、范圍及報考條件

(一)招聘對象和范圍

本次招聘面向所有符合本公告及相關崗位條件要求的社會在職、非在職人員。

(二)報名條件

1.應聘人員應具備的基本條件

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法和中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，品行端正，具備良好職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，且事業(yè)心、責任心強;

(3)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位的工作職責;

(4)符合本公告及招聘崗位的相關要求和資格條件詳見崗位表(附件1)。崗位要求的學歷、學位、專業(yè)技術資格證、執(zhí)業(yè)資格證等，均須真實有效且與擬報考崗位的設置條件相符。

年齡、工作經(jīng)歷等計算截止日期為2025年7月31日(例：“年齡：35周歲及以下”，指1989年7月31日及以后出生，以此類推)。

2.不得報考情形

(1)受過各類刑事處罰的人員;

(2)被開除公職的人員;

(3)正在接受司法機關立案偵查或紀委監(jiān)委機關立案調查的人員;

(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分影響期未滿或者期滿影響使用的人員;

(5)現(xiàn)役軍人;

(6)按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;

(7)未按農(nóng)村訂單定向培養(yǎng)協(xié)議履約，發(fā)生違約行為在違約管理期人員;

(8)有其他違反有關規(guī)定不適宜報考的人員。

(三)專項加分

本次考試中對符合事業(yè)單位招考政策性加分的人員，參照有關政策進行加分。具體加分條件、提交資料詳見加分說明(附件4)。

符合加分條件的應聘人員，務必于7月30日17：30前將加分申請表(附件3)及相關材料遞交到江安縣總醫(yī)院人力資源中心307室(位于江安縣利民路5號縣衛(wèi)生健康局內)報名處進行審核。

內蒙古公務員

三、開考比例

開考比例：醫(yī)師類崗位筆試開考比例為1：2，其他崗位筆試開考比例為1：3。若報名人數(shù)達不到開考比例的，則相應調減招聘名額，直至取消。

四、報名

(一)報名時間。2025年7月23日上午9時至7月27日下午5點)。

(二)選擇崗位。報考者請認真閱讀本公告，詳細了解招聘范圍、條件、有關政策規(guī)定和注意事項等內容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報考條件的一個崗位報名，每個報考者在本次招聘中限報一個崗位。

(三)報名方式。采取線上報名的方式進行。應聘人員將本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術資格證、執(zhí)業(yè)資格證件、報名信息表(附件2)等材料掃描后，通過掃碼騰訊文檔(見下圖二維碼)進行提交審核。騰訊表格無法提交或提交失敗的，可將相關資料掃描打包后通過江安縣總醫(yī)院人力資源中心工作人員郵箱：2579239289@qq.com進行提交，提交后請電話0831-2622365進行確認。

湖北事業(yè)單位考試就上云職公招

2025年第一次公開招聘員額制人員報名二維碼

(四)網(wǎng)絡資格初審。網(wǎng)絡資格初審只對報考人員上傳的信息填寫是否完整和是否符合所報考崗位的條件等情況進行審查(下同)，不對報名信息真實性、準確性進行審查。報考者最終是否符合所報崗位條件要求由現(xiàn)場資格復審、考察中的復核和審核確認的結果最終確定。考生應根據(jù)自身實際，對照公告和所報考崗位的具體要求，報考自己完全符合條件的崗位。否則，所造成的一切損失和后果由報考者自行承擔。

網(wǎng)絡資格初審合格者，不得更改報考單位及崗位，并打印報名信息表(附件2)2份，供現(xiàn)場資格復審時使用。

資格審查貫穿招聘全過程。在任何時候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，取消考試、聘用資格，所產(chǎn)生的后果由報考者本人承擔。對虛假、惡意進行報名的，按有關規(guī)定追究相關人員責任。

五、考試

考試包括筆試和面試。

(一)筆試

1.筆試時間及地點另行通知。

2.各崗位筆試科目詳見崗位表(附件1)，主要考核應試者崗位相對應的理論知識。

①《醫(yī)學基礎知識》：考核內容主要包括生物學、人體解剖學、生理學、藥理學、病理學和診斷學六個部分。

②《中醫(yī)基礎知識》：考核內容主要包括中醫(yī)基礎理論、中醫(yī)診斷學、中藥學、方劑學、針灸學、中醫(yī)內科學等。

③《護理基礎知識》：考核內容主要包括護士執(zhí)業(yè)資格所要求的基礎知識和基本原理(含基礎護理學、兒科護理學、內科護理學、外科護理學、婦產(chǎn)科護理學)、基本操作技術等。

④《公共知識》：考核內容主要包括馬克思主義哲學、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想、法律常識、經(jīng)濟和管理常識、科技、文化常識、國情省情市情常識、公文寫作常識、事業(yè)單位管理、時事知識等方面的基本常識和知識。(執(zhí)行《宜賓市事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試公共知識科目考試大綱(2024年修訂版)》)

4.筆試成績滿分為100分，筆試總成績=筆試成績+專項加分。筆試總成績在考試結束后3個工作日內在中國三江人才網(wǎng)上公布。

(二)現(xiàn)場資格復審

1.現(xiàn)場資格復審時間和地點另行通知。

2.進入現(xiàn)場資格復審人員的確定

按照招聘崗位名額與面試人選1:3的比例，根據(jù)筆試總成績從高分到低分依次確定進入面試人員名單(筆試總成績低于60分的不予進入)，最后一名筆試總成績相同的，可一并進入面試。

3.現(xiàn)場資格復審所需資料

安徽事業(yè)單位考試

確定進入現(xiàn)場資格審查的考生，請按照資格審查規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點辦理現(xiàn)場資格審查手續(xù)：

(1)報名信息表(附件2)2份;

(2)本人有效居民身份證原件及復印件1份;

(3)畢業(yè)證、學位證原件及復印件各1份;

(4)學歷證書電子注冊備案表、學位在線驗證報告1份;

(5)專業(yè)技術資格證、執(zhí)業(yè)資格證件的原件及復印件各1份;

(6)1寸免冠證件照片2張;

(7)報名崗位需要的其他與報考資格相關的材料。

不能按要求提供上述證件和證明以及未按時參加現(xiàn)場資格復審的，視為自動放棄其面試資格。現(xiàn)場資格復審中因資格審查不合格或自動放棄面試資格而產(chǎn)生的空額，按筆試總成績從高分到低分依次等額遞補。依次等額遞補進入資格復審的人員，須按規(guī)定的時間、地點要求參加資格復審。因報考者不主動、不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息或聯(lián)系電話留錯、不暢通等情況導致未能參加資格審查或遞補參加資格審查的，視為自行放棄，責任自負。

(三)面試

1.進入面試人員的確定

按照招聘崗位名額與面試人選1:3的比例，根據(jù)筆試總成績從高分到低分依次確定進入現(xiàn)場資格復審的人員名單(筆試總成績低于60分的不得進入資格復審)，最后一名筆試總成績相同的，可一并進入現(xiàn)場資格復審。招聘崗位進入面試人選未達到1：3比例的，可全部進入面試。

2.面試主要形式及范圍

各崗位面試形式詳見崗位表(附件1)。

結構化面試：主要考評包括意愿素質(動機愿望、職業(yè)責任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質(應變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調能力等)、人格素質(舉止儀表、性格氣質等)和知識素質(綜合知識、專業(yè)知識等)等方面。

專業(yè)技能面試或技能操作面試：主要考評醫(yī)務人員應具備的診斷、治療基本操作技能和臨床急診、急救技術的熟練掌握程度，考評醫(yī)務人員的臨床思維應變能力，特別是掌握的理論知識和臨床實踐經(jīng)驗相結合的思維判斷能力，考評醫(yī)務人員基本技能的規(guī)范化操作程度。

面試成績滿分為100分，面試合格分數(shù)線為70分，低于70分的不得進入下一環(huán)節(jié)。

3.面試具體時間和地點詳見《面試通知單》，《面試通知單》領取時間另行通知。

(三)考試總成績計算方法

考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%

(四)考試總成績發(fā)布

考試總成績在中國三江人才網(wǎng)發(fā)布。因考生不主動、不查閱相關信息或個人通訊不暢導致后續(xù)招聘程序中斷的，視為自行放棄，責任自負。

六、體檢、考察、遞補及公示

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘名額按照考試總成績從高到低等額確定體檢人選(其中面試缺考人員或面試成績低于70分的，不能確定為體檢人選), 考試總成績相同的，以筆試總成績從高分到低分等額確定進入體檢人選,筆試總成績也相同的，則加試與崗位相關的專業(yè)知識，最終以加試成績從高到低確定進入體檢人選。

(二)體檢標準

1.體檢在二級甲等及以上綜合醫(yī)院進行。

2.體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。如有殘疾應聘人員進入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標準。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》的要求執(zhí)行。懷孕考生參加體檢參照國家公務員局《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕07號)執(zhí)行。

除按規(guī)定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請。復檢只進行1次，在除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結論以復檢結論為準。

未按規(guī)定時間和地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動放棄。某崗位因體檢人員棄權或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，經(jīng)審核同意后，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。

(三)考察

用人單位根據(jù)相關要求條件對體檢合格的人員進行考察政審。按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩婵疾炝私獗豢疾烊藛T的思想政治表現(xiàn)、道德品質、遵紀守法、自律意識、業(yè)務能力、工作態(tài)度、工作實績等情況。同時，應查閱考生的個人檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，對被考察人員提供報考信息的真實性再次進行復審或審核?？疾觳缓细竦娜∠衅纲Y格。

(四)遞補

因在體檢和考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)的崗位空缺，按照考試總成績從高到低依次等額遞補。

(五)公示

1.擬聘用人員在中國三江人才網(wǎng)公示5個工作日。公示內容包括擬審核確認人員的姓名、準考證號、性別、出生日期、學歷學位、專業(yè)、考試總成績、崗位排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。在公示期內，凡舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

2.對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消聘用資格;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否聘用。

3.擬聘用人員名單公示后，因故出現(xiàn)的缺額不再遞補。

七、聘用及待遇

(一)公示期滿無異議的，由聘用單位與擬聘人員辦理聘用手續(xù)。

(二)聘用后的工資及相關福利待遇按江安縣總醫(yī)院員額制人員工資待遇相關規(guī)定執(zhí)行。

(三)被聘用人員未在規(guī)定時間內到用人單位報到的，取消其聘用資格。

(四)所有崗位人員根據(jù)合同的時間約定試用期，試用期間、試用期滿以及崗前培訓不合格的，按程序解除聘用資格。試用期限按照有關規(guī)定執(zhí)行。

八、紀律與注意事項

(一)考生在招聘期間聯(lián)系方式要保持暢通，凡在規(guī)定時間內，因應聘人員不主動、不按要求查閱相關信息，聯(lián)系方式不正確、不暢通，導致本人未能按要求參加資格審查、面試、體檢、考察、遞補、聘用等，責任自負。

(二)資格審查貫穿招聘全過程。網(wǎng)絡報名成功不代表報考者最終資格審查合格。在任何時候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，取消考試、聘用資格，所產(chǎn)生的后果由報考者本人承擔。對虛假、惡意進行網(wǎng)絡報名的，按有關規(guī)定追究相關人員責任。

(三)招聘工作的相關信息、通知在中國三江人才網(wǎng)公布，請考生自行關注和查詢。

九、本公告由江安縣總醫(yī)院人力資源中心負責解釋。

咨詢電話(總醫(yī)院人才辦)：0831-2622365

監(jiān)督電話(總醫(yī)院紀檢辦)：0831-2888366

附件：