因業(yè)務發(fā)展需要，為進一步拓寬選人渠道，打造高素質(zhì)專業(yè)化鎮(zhèn)屬公有企業(yè)管理人員隊伍，加快推動鎮(zhèn)屬企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，擬向社會公開招聘大瀝鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬公有企業(yè)管理人員3名。

一、招聘崗位

鎮(zhèn)屬一級公司副總經(jīng)理3名。

二、招聘條件和要求

高校招聘

(一)基本條件

1、堅決維護習近平總書記的核心地位，維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

事業(yè)單位成績查詢

2、堅持解放思想，實事求是，與時俱進，求真務實，認真調(diào)查研究，把黨的方針政策同工作實際相結(jié)合，講實話、辦實事、求實效，反對形式主義。

3、有強烈的事業(yè)心和政治責任感，有實踐經(jīng)驗，有勝任領(lǐng)導工作的組織能力、文化水平和專業(yè)知識。

4、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，有較強的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復雜問題和突發(fā)事件能力，開拓創(chuàng)新精神和市場競爭意識，熟悉國家政策及相關(guān)法律法規(guī)，熟悉國內(nèi)外市場和相關(guān)行業(yè)情況。

5、具有良好的職業(yè)操守、個人品行和身體條件，遵紀守法，勤勉盡責，謹慎用權(quán)，公私分明，誠實守信，依法經(jīng)營，嚴守底線，廉潔從業(yè)。

(二)資格條件

1、年齡：45周歲及以下。

2、學歷：國家承認的本科及以上學歷。

3、專業(yè)及其他要求：詳見《2025年大瀝鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬公有企業(yè)管理人員公開招聘崗位表》(見附件1)。

4、熟悉國有(公有)企業(yè)管理和相關(guān)國家政策法律法規(guī)，具備較強的戰(zhàn)略思維能力、組織協(xié)調(diào)能力和判斷決策能力。

5、具有正常履行職務的身體條件，符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的資格要求。

6、具有黨政機關(guān)、事業(yè)單位或國資國有企業(yè)工作經(jīng)歷且條件優(yōu)秀的可根據(jù)實際情況適當放寬資格條件。

(三)資格禁入

存在下列情形之一的，不得報考：

1、受過刑事處罰，或者正在接受司法機關(guān)或紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵察或?qū)彶檎{(diào)查的;

2、受到誠勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

3、在公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀違規(guī)行為的;

4、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的;

5、對企業(yè)違規(guī)投資經(jīng)營負相關(guān)責任，被認定為禁入限制人員的;

6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象，或者有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

7、配偶移居國(境)外，或沒有配偶但子女均移居國(境)外的;

8、法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定的其他禁入情形。

三、招聘程序

(一)報名

1、報名時間：從2025年10月13日起至2025年10月26日止(以收到電子郵件報名資料時間為準)。

2、報名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報名方式，通過郵件接收報名資料。

3、報名資料：應聘人員請登錄南海區(qū)人民政府網(wǎng)查看招聘公告,并在報名時間內(nèi)按照公布的招聘條件和要求，提供以下資料：

(1)《佛山市南海區(qū)大瀝鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬公有企業(yè)管理人員招聘報名表》(電子Word文檔及本人手寫簽名電子掃描件，見附件2)，同時報送本人近期正面半身免冠彩色電子照片。為方便審核是否構(gòu)成回避關(guān)系職位，家庭成員(包括配偶、子女、父母和配偶父母等)及主要社會關(guān)系不得漏填，以免影響審核;

(2)誠信承諾書本人手寫簽名原件掃描件(見附件3);

(3)身份證正反兩面原件掃描件;

(4)學歷、學位證書原件掃描件;

(5)學信網(wǎng)學歷電子注冊備案表(打印時間為近1個月內(nèi)，留學回國人員需提供由教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證函等有關(guān)證明材料);

(6)專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書原件掃描件(如有則提供，無則無需提供);

(7)個人參保證明;

福建事業(yè)單位考試就上云職公招

(8)應聘崗位要求的職務任職經(jīng)歷證明材料(包括但不限于任職文件、勞動合同、單位證明等)掃描件;

(9)近年來主要工作業(yè)績(成果)材料和相關(guān)證明材料掃描件。

上述報名資料需按照序號順序，掃描成一份格式為PDF的文件，文件名稱以“招聘崗位編號+姓名+手機號碼”命名，發(fā)送至大瀝鎮(zhèn)財政和公有資產(chǎn)管理辦公室(公資)的電子郵箱：nhdlgzb@163.com。聯(lián)系人：張小姐、黃小姐，聯(lián)系方式：0757-85923939。逾期或網(wǎng)上報名資料不全的，視為未報名處理。

4、每位應聘人員只能選報一個招聘職位。

(二)資格審查

根據(jù)公開招聘的資格和條件，由招聘單位在符合招聘條件的人員中擇優(yōu)確定進入考試流程人員。報名結(jié)束后，在南海區(qū)人民政府網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布資格審查結(jié)果和面談通知，并以電話或短信方式通知資格審查合格人員參加考試。

(三)考試流程

1、面談

考察應聘人員的應聘動機、對應聘崗位的認識、崗位匹配程度等情況，面談合格的應聘人員才能進入筆試環(huán)節(jié)，該環(huán)節(jié)得分不計入總成績。

參加面談當天，應聘人員須到現(xiàn)場提交紙質(zhì)報名資料。具體時間以統(tǒng)一發(fā)布的面談通知為準?，F(xiàn)場提交以下資料：

(1)《佛山市南海區(qū)大瀝鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬公有企業(yè)管理人員招聘報名表》原件1份;

(2)身份證原件;

(3)畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格等有關(guān)證書的原件;

(4)學信網(wǎng)的認證報告1份(《教育部學歷證書電子注冊備案表》，設(shè)置查詢有效期為1個月)(樣式見附件4);留學回國人員需提供由教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證函等有關(guān)證明材料;

(5)應聘崗位要求的職務任職經(jīng)歷證明材料(包括但不限于任職文件、勞動合同、單位證明等)原件;

(6)應聘人員個人近期小1寸免冠彩色相片1張;

(7)誠信承諾書原件1份。

應聘人員必須對所提供的證件資料真實性負一切責任，對弄虛作假取得報名資格者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報名資格?，F(xiàn)場未能提交報名資料原件進行核對的，不能進入筆試環(huán)節(jié)。報名所需的證件原件，經(jīng)現(xiàn)場核對后退回本人。

2、筆試

考察應聘人員的開拓創(chuàng)新及業(yè)務拓展能力、綜合分析能力、貫徹執(zhí)行能力、提出和解決問題能力和文字表達能力。筆試采取閉卷的形式，滿分100分，按40%計入總成績。筆試合格分數(shù)為60分，如出現(xiàn)筆試的達標人數(shù)不到考試總?cè)藬?shù)的30%，則取筆試平均分為達標分數(shù);筆試成績從高分至低分排名，按招聘人數(shù)與面試人數(shù)比例1:10確定面試對象，不足1:10比例的則符合筆試達標分數(shù)的應聘人員全體進入面試。如有應聘人員主動放棄面試的，可按筆試成績依次遞補。

3、面試

采取演講答辯方式，滿分100分，按60%計入總成績。演講主要內(nèi)容包括個人情況介紹、近年工作主要業(yè)績，以及對應聘崗位的工作設(shè)想及思路，重點介紹達成工作目標的落實措施和工作思路等。答辯環(huán)節(jié)由應聘人員回答主考官提出的問題。評委根據(jù)應聘人員的語言表達能力、綜合分析解決問題能力、邏輯思維能力、組織管理協(xié)調(diào)能力、儀表氣質(zhì)、專業(yè)知識和業(yè)務水平等進行測評。

(四)公布成績

考試總成績合格分數(shù)為70分，如低于70分則不予錄取。考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位，如同一職位應聘人員總成績相同的，則依次按照面試成績高低順序確定名次。考試總成績將在南海區(qū)人民政府網(wǎng)進行公布，在所報考招聘類別中按總成績由高至低的順序，按招聘人數(shù)1:1比例確定參加體檢和考察人選。

(五)體檢和考察

1.體檢

緊缺人才

入圍體檢人員在規(guī)定時間內(nèi)到指定的醫(yī)院進行體檢，體檢參照公務員體檢標準相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由體檢人自理。體檢人員未按規(guī)定的時間進行體檢的，視為放棄體檢。體檢結(jié)論由醫(yī)院出具并由招聘單位取回。

2.考察

體檢合格的應聘人員確定為考察對象，招聘單位對考察對象按規(guī)定進行背景調(diào)查和政審?？疾鞂ο箜毺峁o犯罪記錄證明、個人征信等資料，考察對象為黨員或監(jiān)察對象的還需提供紀委政審資料?？疾觳缓细竦模▽I(yè)績能力等認為不勝任的，取消錄用資格;缺額根據(jù)實際需要，由招聘單位決定是否依次遞補。

(六)公示和聘用

招聘單位根據(jù)應聘人員的考試成績、體檢和考察情況，研究決定擬聘用人選，并將擬錄用人員名單在南海區(qū)人民政府網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日。經(jīng)公示期滿未接有效投訴的，按規(guī)定辦理人員聘用手續(xù);對公示中反映有問題的人選，由招聘單位進行查核，視情況研究決定是否依次遞補。

四、任職管理

(一)崗位安排

本次應聘人員屬于應聘崗位資格，具體聘用根據(jù)工作需要和實際情況，由招聘單位研究后統(tǒng)一安排調(diào)配。被聘用人員需服從崗位工作安排，如不服從調(diào)配或到崗后有不服從相關(guān)安排的，聘用資格自動取消。

(二)任期管理

全國公務員考試

1、黨政機關(guān)、事業(yè)單位人員一經(jīng)聘用，須按相關(guān)程序?qū)⑷耸?、勞動、工會等關(guān)系轉(zhuǎn)入企業(yè)，轉(zhuǎn)變?yōu)殒?zhèn)屬公有企業(yè)工作人員，不再保留原身份和待遇，按大瀝鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬公有企業(yè)相關(guān)管理辦法進行管理。

2、聘用人員實行聘任制，按年度進行考核，經(jīng)考核勝任予以續(xù)聘，經(jīng)考核不勝任不予續(xù)聘，解除勞動合同。具體酬薪待遇按大瀝鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬公有企業(yè)薪酬管理制度執(zhí)行。

五、其他事項

(一)公開招聘工作各環(huán)節(jié)的進展情況，將根據(jù)實際工作需要通過南海區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.nanhai.gov.cn)公布或以電話、手機短信等形式通知。應聘人員保持聯(lián)系電話通暢，如出現(xiàn)無法聯(lián)系等狀況，視為自動棄權(quán)。

2022年事業(yè)單位考試

(二)本次招聘崗位要求的工作經(jīng)歷、年齡等相關(guān)情況，時間計算均以招聘公告發(fā)布當天為界限。

(三)應聘人員應如實提供有關(guān)證明材料。資格審查貫穿招聘工作全過程，有下列情形之一的，取消其參加應聘和聘用資格;已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘，且不作任何補償:

1.報考材料弄虛作假的;

2.在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合報名資格條件的;

3.公示期間收到投訴或發(fā)現(xiàn)問題，經(jīng)調(diào)查核實問題屬實

的;

4.未在規(guī)定時間內(nèi)報到的或不能提供任職單位所需入職材料的;

5.法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不準聘任的。

(四)對因上述情形取消聘用資格的，以及應聘人員體檢、考察不合格或自愿放棄的職位，是否遞補人選，由招聘單位研究決定。

(五)本次招聘工作堅決貫徹落實干部任職回避制度和工作回避制度。

(六)如招聘職位出現(xiàn)個別空缺的，由招聘單位研究決定是否在其他招聘職位中符合條件的人員擇優(yōu)進行調(diào)劑遞補。

六、本次招聘工作由大瀝鎮(zhèn)財政和公有資產(chǎn)管理辦公室(公資)實施，大瀝鎮(zhèn)黨建和組織人事辦公室(組織人事)監(jiān)督指導。

七、本公告未盡事宜，由大瀝鎮(zhèn)財政和公有資產(chǎn)管理辦公室(公資)負責解釋。

附件1：2025年大瀝鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬公有企業(yè)管理人員公開招聘崗位表.xlsx

附件2：佛山市南海區(qū)大瀝鎮(zhèn)鎮(zhèn)屬公有企業(yè)管理人員招聘報名表.docx

附件3：誠信承諾書.docx

佛山市南海區(qū)大瀝鎮(zhèn)財政和公有資產(chǎn)管理辦公室(公資)

2025年10月11日