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遼寧省機場管理集團有限公司2025年集團招聘公告

云職公招網(wǎng) - 沈陽事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2025-12-09

遼寧省機場管理集團有限公司(以下簡稱“機場集團”)是2003年經(jīng)遼寧省人民政府批準組建的國有全資、省屬重點功能保障類企業(yè),負責機場投資、建設(shè)、運營和管理,為客、貨航空運輸提供服務(wù)保障,下轄沈陽、丹東、錦州、朝陽、鞍山等“一干+四支”5家機場。“十四五”以來,機場集團堅持以做強做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)、加快樞紐機場建設(shè)為目標,持續(xù)推進“四型機場”建設(shè),全面助力遼寧振興發(fā)展。截至2025年10月,機場集團完成運輸起降14.3萬架次、旅客吞吐量2175.8萬人次、貨郵吞吐量17.9萬噸,其中,沈陽機場完成運輸起降13.9萬架次、旅客吞吐量2126.1萬人次、貨郵吞吐量17.9萬噸,三項運輸指標排名均為東北第一。

為進一步推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,做好人才儲備,擬面向2026年應(yīng)屆畢業(yè)生開展校園招聘,現(xiàn)公告如下:

一、招聘要求及資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

2.政治立場堅定,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),具有良好的政治素養(yǎng);

3.身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

4.具有良好的道德品行,有較強的事業(yè)心和責任感,熱愛民航機場事業(yè)。

(二)任職條件

1.應(yīng)聘人員為2026年普通全日制高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生,每人限報名一個崗位,無違章及誠信不良記錄;

2.所學專業(yè)和學歷、學位條件符合所報崗位需求;

3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較好的溝通協(xié)調(diào)能力、持續(xù)學習能力和團隊協(xié)作精神;

2021年公務(wù)員考試

4.熟悉招聘崗位所需的相應(yīng)法律法規(guī)和專業(yè)知識;

5.能夠熟悉操作計算機、使用辦公自動化軟件和本專業(yè)常用軟件;

6.符合具體招聘崗位所需要的其他條件。

國企招聘

(三)下列情形不得報考

陜西公務(wù)員

1.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

2.受司法機關(guān)或紀檢、監(jiān)察機關(guān)審查,尚未做出結(jié)論的;

3.受黨紀、行政處分,尚處影響期內(nèi)的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.在公務(wù)員招錄或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為并仍處于禁考期的;

6.有違法犯罪、違紀違規(guī)記錄的;

7.應(yīng)聘錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

8.有其他情形影響錄用的。

二、招聘崗位

本次招聘5個崗位,共11人,具體是:會計核算助理3人、信息化建設(shè)助理3人、航空事務(wù)助理2人、企業(yè)管理助理2人、沈陽機場凈空巡視員1人。招聘崗位具體資格條件詳見《遼寧省機場管理集團有限公司校園招聘2026年應(yīng)屆畢業(yè)生崗位信息表》(附件1)。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:即日起至2025年12月31日17時止。

2.報名方式:網(wǎng)上報名,應(yīng)聘人員將報名材料發(fā)送至指定郵箱:lnairport@sina.com(ln為“遼寧”的拼音首字母)。應(yīng)聘者需完整填寫《遼寧省機場管理集團有限公司校園招聘2026年應(yīng)屆畢業(yè)生報名表》(附件2),并提供身份證正反面掃描件、學信網(wǎng)《教育部學籍在線驗證報告》(有效期內(nèi))、各階段成績單、獲獎證書等附件材料。研究生在讀的,還需提供大學本科《教育部學歷證書電子注冊備案表》(有效期內(nèi))、學士學位《中國高等教育學位在線驗證報告》(有效期內(nèi))。報考沈陽機場凈空巡視員崗位的,還需提供畢業(yè)論文研究方向相關(guān)證明材料。

(二)資格審查

根據(jù)崗位任職資格條件及應(yīng)聘者提交的報名材料進行資格審查和崗位匹配性篩選,擇優(yōu)確定進入筆試程序人選。資格審查貫穿招聘全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件者,取消應(yīng)聘資格。我公司將通過電話、郵件等方式通知資格審查通過者,未通過者不再另行通知。

(三)筆試

在遼寧省機場管理集團有限公司統(tǒng)一組織筆試。

(四)面試

根據(jù)筆試成績由高到低排序,每個崗位按照1:3的比例確定進入面試程序人選,發(fā)布面試通知。如按照1:3的比例確定的最后一名人員出現(xiàn)成績并列時,一并進入面試。

按照筆試成績30%、面試成績70%權(quán)重相加計算最終成績,由高到低進行排序,根據(jù)每個崗位計劃招聘人數(shù)等額確定考察人選。面試滿分為100分,60分為及格線,面試不及格人員直接淘汰。

(五)考察和體檢

對考察人選的德、能、勤、績、廉等方面進行考察。由學校黨組織出具現(xiàn)實表現(xiàn)材料,內(nèi)容包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、專業(yè)能力、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況,由公安部門出具無犯罪記錄證明??疾鞜o問題的按程序簽訂三方協(xié)議。

招聘公告

2026年畢業(yè)后,考察人選提供學歷、學位證書、《教育部電子注冊備案表》、《中國高等教育學位在線驗證報告》和無犯罪記錄證明。審核合格的組織進行入職體檢,標準參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行,體檢費用自理。考察和體檢合格者進入擬聘人員公示程序。體檢不合格者或放棄體檢者,不予聘用。

(六)公示

對擬聘用人員在遼寧省國資委網(wǎng)站、陽光國企平臺進行公示,公示期為5個工作日。

(七)錄用

公示期滿后,如無反映意見或反映意見經(jīng)調(diào)查核實證明不屬實或不影響錄用的,按程序辦理入職手續(xù),與用人單位依法簽訂《勞動合同》,并約定試用期。

五、注意事項

(一)資格審查貫穿招聘全過程,應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供信息的真實性、完整性負責,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考崗位要求或弄虛作假的,公司有權(quán)隨時取消其考試和應(yīng)聘資格。

(二)公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作。

事業(yè)單位招聘考試

(三)本次校園招聘不收取任何費用,不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)本次校園招聘均以遼寧省國資委門戶網(wǎng)站、“遼寧機場集團”微信公眾號、“沈陽桃仙國際機場”微信公眾號、陽光國企平臺發(fā)布信息為準,請應(yīng)聘者留意信息更新。應(yīng)聘人員應(yīng)保持所留聯(lián)系方式暢通有效,如因應(yīng)聘人員通信不暢而引起的信息傳遞問題,由應(yīng)聘人員本人負責。

(五)我公司對應(yīng)聘信息嚴格保密,不做他用。

(六)其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。本公告最終解釋權(quán)歸我公司所有。

(七)招聘咨詢電話:024-88294622。接受咨詢的時間為招聘期間工作日08:30—11:30,14:00—17:00。

附件:

附件1:遼寧省機場管理集團有限公司校園招聘2026年應(yīng)屆畢業(yè)生崗位信息表.xlsx

附件2:遼寧省機場管理集團有限公司校園招聘2026年應(yīng)屆畢業(yè)生報名表.doc

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