根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》及相關(guān)規(guī)定,平利縣擬為平利縣醫(yī)院面向社會公開招聘高層次人才1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘條件
(一)應(yīng)聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī),擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,品行端正,遵紀守法;
3.年齡為18周歲以上,40周歲以下(1985年12月至2007年12月期間出生);
4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件。其中,學(xué)歷和專業(yè)須經(jīng)國家教育行政主管部門認可并公布;國(境)外學(xué)歷專業(yè)須完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證,學(xué)歷學(xué)位認證書中需明確學(xué)位和專業(yè)領(lǐng)域名稱。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。
5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
6.具備招聘崗位所需的其他條件。
招聘崗位所需的具體條件以《2025年平利縣事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位表》(附件1)要求為準。
(二)不符合報名應(yīng)聘的主要情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀政務(wù)處分的;
2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,以及在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報名的;
4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;
5.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的;特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的(服務(wù)期計算時間截至2025年12月31日);
6.失信被執(zhí)行人;
7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。
二、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
招聘公告在平利縣人民政府門戶網(wǎng)(https://www.pingli.gov.cn/)、安康市人力資源和社會保障局網(wǎng)(https://rsj.ankang.gov.cn/)發(fā)布。
(二)報名與資格初審
1.報名時間:2025年12月12日至12月18日,8:00-12:00,14:00-18:00。
2.報名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行。應(yīng)聘人員將需提供的報名材料原件用PDF格式壓縮打包后上傳指定郵箱(574085441@qq.com),標題注明:應(yīng)聘崗位+XXX(姓名)招聘報名材料(碩士研究生)。
3.報名提供材料
(1)《報名表》(附件2)兩份。
江蘇事業(yè)單位考試就上云職公招
(2)二代身份證(含有效期內(nèi)的臨時身份證)原件及復(fù)印件(復(fù)印件留存)。
(3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件(復(fù)印件留存),有效驗證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》(教育部學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn打印),其中:應(yīng)屆畢業(yè)生提供《教育部學(xué)籍在線驗證報告》和個人承諾書等相關(guān)證明材料。
(4)如在國(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位證書,必須提供教育部學(xué)歷學(xué)位認證報告(教育部留學(xué)服務(wù)中心http://www.cscse.edu.cn打印)及出入境記錄。
(5)應(yīng)聘人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員),必須提供用人單位、主管部門和有干部管理權(quán)限的機關(guān)所出具的同意報考意見。
2023年公務(wù)員考試
(6)崗位所需的其他證件材料。其中,有工作經(jīng)歷要求的,須提供相應(yīng)工作經(jīng)歷證明,工作經(jīng)歷計算截止時間為2025年12月31日。
4.報名要求
(1)應(yīng)聘人員自行下載《2025年平利縣事業(yè)單位公開招聘高層次人才報名表》(以下簡稱《報名表》),并按要求如實填寫。
(2)報名務(wù)必在有效時間范圍內(nèi)進行,網(wǎng)上報名成功時間以郵箱接收到郵件時間為準,超過報名截止時間接收到的報名資料視為無效。提交的報考材料應(yīng)當真實、準確、完整。應(yīng)聘人員提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實,將取消報考資格。涉及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
(三)資格復(fù)審
資格復(fù)審由平利縣人力資源和社會保障局負責(zé)組織實施。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時限內(nèi)參加資格復(fù)審的,視為應(yīng)聘人員自動放棄招聘資格。資格復(fù)審時間、地點和其它事項在平利縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布公告。
(四)考試
為確保招聘公平公正和考試科學(xué)性,考試方式根據(jù)實際報名人數(shù)確定。對招聘崗位計劃數(shù)與招聘崗位報名人數(shù)大于1:20比例的,采取筆試、面試方式組織實施;未達到規(guī)定比例的,采取面試的方式組織實施。筆試、面試滿分均為100分。
1.筆試。筆試成績設(shè)置最低控制分數(shù)線(不低于該崗位有效成績平均分的60%),筆試成績低于最低控制分數(shù)線的,不得進入面試環(huán)節(jié)。根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績,達到最低控制分數(shù)線,按照招聘崗位計劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定參加面試人選。末位成績并列的,一并進入面試。對達不到1:3比例的招聘崗位,達到筆試成績最低控制分數(shù)線的應(yīng)聘人員,全部確定進入面試。
2.面試。采取結(jié)構(gòu)化面試形式進行,面試時間10分鐘。面試滿分為100分,面試成績計算辦法為7名面試考官所賦分,去掉一個最高分和一個最低分,其余5名面試考官所賦分的平均值為考生所得分,面試成績現(xiàn)場公布,并由面試人員簽字確認。面試成績低于60分的不得進入體檢環(huán)節(jié)。
考試工作由平利縣人社局負責(zé)組織實施,參加考試時間、地點和其他有關(guān)事項在平利縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告。
3.考試總成績。有筆試環(huán)節(jié)崗位總成績:考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%; 無筆試環(huán)節(jié)崗位總成績:考試總成績=面試成績。
(五)體檢
1.體檢人員確定。根據(jù)考試總成績,按照招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例,由高到低確定參加體檢人員。體檢時間、地點以及參加體檢人員名單在平利縣人民政府網(wǎng)站公布。
2.體檢工作由平利縣人社局負責(zé)組織實施。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.進入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的,可在得知體檢結(jié)果后2個工作日內(nèi)申請復(fù)查,復(fù)查只進行一次,體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準。進入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格。
4.因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中,按照考試總成績從高到低依次遞補,只遞補一次。體檢合格人員,進入考察。
(六)考察
考察由事業(yè)單位主管部門具體組織實施。重點考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等,并對應(yīng)聘人員的資格條件進行復(fù)審??疾觳缓细竦?,取消應(yīng)聘資格。因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中,按照考試總成績從高到低遞補一次人員體檢。對體檢合格者,再進行考察。
(七)公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘人員。在安康市人力資源和社會保障局、平利縣人民政府網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括事業(yè)單位招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、資格條件等情況。公示期為5個工作日,從公示發(fā)布次日起計算。擬聘人員公示期滿后不再進行遞補。
(八)聘用
公示期滿無異議者,由安康市人力資源和社會保障局印發(fā)招聘結(jié)果通知,并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。
新聘用人員憑招聘通知書辦理人事、工資等有關(guān)手續(xù),按崗位聘用的有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇,因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項由本人負責(zé)。
新聘用人員實行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理條例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。
新招聘的縣及縣以下事業(yè)單位工作人員最低服務(wù)年限為5年,在最低服務(wù)年限內(nèi),不得以工作需要等名義借調(diào)、調(diào)動到其他單位工作或參加其他單位招聘(考)。
三、紀律要求
為確保本次招聘工作公平、公正,所有參與公開招聘的工作人員要嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序,規(guī)范操作,自覺接受社會及紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。應(yīng)聘人員在報名、資格審查、考試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準確、有效,并對信息、資料的真實性作出承諾。對公開招聘工作中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為,按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理;構(gòu)成犯罪的,移交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。
四、重要提示
1.本次公開招聘公告及招聘所有環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜均在平利縣人民政府網(wǎng)上進行公布,請應(yīng)聘人員務(wù)必及時登錄查看。應(yīng)聘人員凡在規(guī)定時間內(nèi),未按照有關(guān)要求參加報名、資格復(fù)審、考試、體檢、考察、報到等環(huán)節(jié)的,均視為自動放棄考試、聘用資格。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細查閱招聘崗位資格條件,對于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報、審查部門誤審進入體檢環(huán)節(jié)的,將對該應(yīng)聘人員的成績按無效處理。對應(yīng)聘人員的資格審查,既有報名時的資格初審,也包括考察、公示,以及聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督,貫穿于招聘工作全過程。
3.本次招聘不指定教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當受騙。
4.應(yīng)聘人員報名時須真實填寫本人有效的電話號碼,以便在后續(xù)工作中能及時聯(lián)系本人。因應(yīng)聘人員所留電話號碼錯誤、停機、限制呼叫、無法接通等與應(yīng)聘人員無法取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員負責(zé)。
本公告未盡事宜,按國家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本公告由平利縣高層次人才招聘工作專班負責(zé)解釋。
報名咨詢時間:工作日8:00-12:00,14:00-18:00
咨詢電話:0915-8421734(平利縣人社局)
0915-8420719(平利縣衛(wèi)健局)
附件:
1.2025年平利縣事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位表.xlsx
2.2025年平利縣事業(yè)單位公開招聘高層次人才報名表.docx
平利縣人力資源和社會保障局
2025年12月5日

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