經(jīng)縣政府同意，我縣2025年下半年計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘一批事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位

本次計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員共14人(詳見附件1)。

二、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; 

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件,符合錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);  

5.年齡要求18周歲以上，38周歲以下(即1986年11月20日后出生);研究生及以上學(xué)歷年齡可放寬至45周歲以下(即1979年11月20日后出生)

6.具有符合崗位要求的文化程度、專業(yè)或技能條件;

7.其他地區(qū)在編在崗財(cái)政供養(yǎng)人員報(bào)考我縣事業(yè)單位崗位需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明;

8.具備崗位需要的其他條件。

具有下列情形之一者，不得報(bào)考：

1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的;

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員;

5.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

6.失信被執(zhí)行人;

7.現(xiàn)役軍人、在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生;

8.拒絕逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的。拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;

9.按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

10.為穩(wěn)定我縣人才隊(duì)伍，此次招聘不接受現(xiàn)在編在崗的屬于我縣財(cái)政供養(yǎng)人員報(bào)名;

西藏事業(yè)單位考試就上云職公招

11.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

三、招聘程序

(一)公告

在白沙黎族自治縣人民政府網(wǎng)(baisha.hainan.gov.cn)等公共媒體發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2025年11月20日8:00至2025年11月26日17:00，逾期不再受理。

2.報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名方式，本次考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站填寫報(bào)名表和上傳報(bào)名所需材料進(jìn)行報(bào)名。本次考試不收取報(bào)名費(fèi)，報(bào)考人員根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的崗位，并按公告要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

報(bào)名網(wǎng)址：http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=8548

考生網(wǎng)上報(bào)名須在報(bào)名時(shí)間內(nèi)上傳以下原件的電子掃描材料至報(bào)名系統(tǒng)(以JPG圖片格式上傳，大小不超過(guò)2MB)

(1)近期正面免冠彩色證件照片;

(2)有效期內(nèi)的二代身份證(身份證正反面);

(3)戶口本(戶口本首頁(yè)與本人頁(yè));

(4)畢業(yè)證、學(xué)位證;

(5)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(有二維碼標(biāo)識(shí));(留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員，還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);

(6)相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料〔報(bào)考要求國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格證書C證或A證，須上傳法律職業(yè)資格證書，須在報(bào)名時(shí)間截止前通過(guò)，國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格證書尚未下發(fā)的，以國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試成績(jī)通知單作為憑據(jù)〕;

(7)未被失信懲戒承諾書(附件2)。

3.報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)考生提交報(bào)名材料后，須在2025年11月26日12時(shí)前及時(shí)登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果。資格審核通過(guò)的，不得改報(bào)或再報(bào)其他職位;資格審查未通過(guò)的請(qǐng)于2025年11月26日17時(shí)前及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)，如果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未重新提交或資格審查仍未通過(guò)的，視為自動(dòng)放棄考試資格，不能參加考試。報(bào)名系統(tǒng)將于2025年11月26日12時(shí)關(guān)閉報(bào)名注冊(cè)通道，并于2025年11月26日17時(shí)關(guān)閉材料提交通道。

(2)考生在報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)信息結(jié)束后，請(qǐng)選擇安全退出，若因賬號(hào)丟失或盜用情況導(dǎo)致考生不能參加考試，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

4.資格初審：對(duì)報(bào)名者按規(guī)定進(jìn)行資格初審。

5.開考比例：崗位招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)應(yīng)達(dá)到1:3的比例方可開考。未達(dá)到1:3比例的，相應(yīng)遞減崗位招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。

經(jīng)資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，因未達(dá)到開考比例被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可依據(jù)資格條件改報(bào)其他符合條件的崗位，改報(bào)時(shí)間及要求另行公告通知。

報(bào)考人員全程密切關(guān)注白沙黎族自治縣人民政府網(wǎng)站，以便及時(shí)了解相關(guān)報(bào)考事宜、各項(xiàng)考試成績(jī)、體檢和擬聘用工作人員名單公布等情況，保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

(三)考試

考試包括筆試和面試。各項(xiàng)成績(jī)按照“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試

①資格審查通過(guò)人員須登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行參加筆試確認(rèn)。確認(rèn)通過(guò)的，系統(tǒng)提示“考試確認(rèn)信息提交完成”。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行確認(rèn)的視為放棄筆試資格，不能參加筆試。具體筆試確認(rèn)時(shí)間另行公告通知。

②本次招聘崗位分管理崗和專技崗，管理崗筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》，專技崗筆試科目為《》和《崗位專業(yè)知識(shí)》。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

③筆試結(jié)束后，筆試合格分?jǐn)?shù)線由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試的科目、招聘崗位需求合理劃定，筆試合格分?jǐn)?shù)線按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號(hào))文件要求劃定。達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者不能參加面試。

2.資格復(fù)審

在筆試合格分?jǐn)?shù)線上，根據(jù)筆試成績(jī)按1:3的比例從高分到低分確定入圍面試資格復(fù)審人選。末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。達(dá)不到面試比例的崗位，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員。

入圍面試資格復(fù)審人員根據(jù)公告通知時(shí)間，到縣人力資源和社會(huì)保障局提交報(bào)名登記表、筆試準(zhǔn)考證、身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表及崗位要求提供的其他相關(guān)紙質(zhì)資格復(fù)審材料，其他地區(qū)在編在崗事業(yè)單位人員報(bào)考我縣事業(yè)單位崗位需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明。

報(bào)考人員應(yīng)按時(shí)參加資格復(fù)審，不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)報(bào)送資格復(fù)審材料的，視為自動(dòng)放棄面試資格。提供材料不全或有關(guān)材料主要信息不實(shí)而影響資格審查結(jié)果的，取消該報(bào)考人員參加面試的資格，按不低于筆試合格分?jǐn)?shù)線的筆試成績(jī)順序遞補(bǔ)。在資格復(fù)審期間，如報(bào)考人員自愿放棄面試資格，必須提供本人自愿放棄面試資格的書面申請(qǐng)材料。因報(bào)考人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審結(jié)束后，將通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入面試的人員予以公告。

3.面試

面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試成績(jī)?yōu)榘俜种疲嬖嚭细穹謹(jǐn)?shù)線為60分。面試評(píng)委每組5或7人，由有關(guān)專家組成。面試成績(jī)計(jì)算方式為：去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，將其余考官的終評(píng)合計(jì)分相加之和，再除以其余考官數(shù)(即：考生的最后得分=其余考官的終評(píng)合計(jì)總分÷其余考官數(shù))，計(jì)算出考生的最后得分。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚞F(xiàn)場(chǎng)公布。具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，并按照《關(guān)于印發(fā)<海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)>的通知》的相關(guān)規(guī)定實(shí)施。

4.綜合成績(jī)

按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算考生考試綜合成績(jī)。

若報(bào)考同一崗位考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)高低順序排名。如筆試和面試分?jǐn)?shù)相同則進(jìn)行面試加試，按加試成績(jī)高低排名。綜合成績(jī)?cè)诎咨忱枳遄灾慰h人民政府網(wǎng)站公告。

(四)體檢

按報(bào)考崗位的綜合成績(jī)由高分至低分的排名和招聘崗位實(shí)際聘用職數(shù)等額確定體檢人員進(jìn)行體檢。

報(bào)考人員的體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(體檢費(fèi)自理)，應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按綜合成績(jī)順序遞補(bǔ)。

(五)考察與公示

根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。成立考察工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由招聘單位抽調(diào)相關(guān)人員組成。主要是對(duì)考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解，核實(shí)考察對(duì)象人事檔案以及是否符合報(bào)考資格條件?？疾祀A段無(wú)法提供有關(guān)材料及考察不合格的，取消聘用資格。應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄考察資格或考察不合格的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按綜合成績(jī)順序遞補(bǔ)。

根據(jù)考試綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人選，并予以公示5個(gè)工作日。擬聘人員在公示期間放棄聘用或擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

四、聘用和管理

(一)經(jīng)考試、考察合格且公示無(wú)異議的人選，報(bào)縣政府審批同意聘用后，按有關(guān)規(guī)定，辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。試用期參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿后，事業(yè)單位工作人員考核合格的正式聘用;不合格的取消其聘用資格。

(二)所聘用人員的工資福利待遇，按我省現(xiàn)行的有關(guān)文件等規(guī)定執(zhí)行。

(三)所聘用人員在我縣或鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低服務(wù)年限5年(含試用期)，服務(wù)期內(nèi)不允許申請(qǐng)調(diào)離我縣。

五、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明

(一)白沙黎族自治縣戶籍。白沙黎族自治縣戶籍是指在報(bào)名時(shí)間截止前，常住人員登記戶口所在地在白沙黎族自治縣的人員;白沙黎族自治縣生源是指被高校錄取時(shí)登記戶口所在地在白沙黎族自治縣的人員。

(二)本次招聘考試專業(yè)分類原則上統(tǒng)一按《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2023年)》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》劃定，目錄未列入的專業(yè)，按專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置呈報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核確定。

(三)報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員必須嚴(yán)格按照招聘資格條件報(bào)名，確保填報(bào)信息的真實(shí)性。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

西藏事業(yè)單位考試就上云職公招

(四)在整個(gè)招聘過(guò)程中，報(bào)考人員應(yīng)保證個(gè)人通訊的暢通，如因報(bào)考人員自身原因，導(dǎo)致誤考、缺考，則一切后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。整個(gè)招聘過(guò)程對(duì)考生資格進(jìn)行全程審查，任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件的，立即予以取消。

(五)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與我縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組無(wú)關(guān)。

(六)詳細(xì)事項(xiàng)請(qǐng)登錄白沙黎族自治縣人民政府網(wǎng)站查詢，請(qǐng)考生密切關(guān)注。

六、紀(jì)律監(jiān)督

(一)在招考過(guò)程中的違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、偽造、仿造、涂改招聘有關(guān)材料者，取消聘用資格。

(二)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室只對(duì)公示期內(nèi)舉報(bào)的情況進(jìn)行核查，公示期滿后舉報(bào)的不予受理。為維護(hù)報(bào)考人員權(quán)益，舉報(bào)人須實(shí)名舉報(bào)。

七、其他

河北公務(wù)員

(一)本公告由縣人社局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

(二)聯(lián)系方式：

1.招聘政策解答咨詢電話：0898—27715650

2.網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：

0898-66502026、0898-66755313

3.監(jiān)督舉報(bào)電話：0898-27723265

(咨詢時(shí)間：9：00—12:00，15:00-17:30。注：周末及節(jié)假日休息)

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